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私人企业计件工资有权利不经过员工同意的情况下强制加班吗？ 不加班就算旷工扣工资
若果没权利 应该怎么样维护自己的利益 加班每小时七块 正常工作时计件每小时能做到十几块加班只给七块一小时 一个月只放一天假 一个月加班强制加班二十多天 合法吗 过节只放三小时假...
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