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公司无辜开除员工工资是否当时发放,是否受到法律保护...
//www.110.com/ask/question-2090993.html-了解详情
经过再次培训才可以胜任!但培训后一年才可以回到原先岗位!请问在此期间本人是否可以要求公司承担养老保险并给予一定的生活保障?而对于公司给我们开出的条件是 岗位(多个岗位都适合)!这种提议合理吗? 而公司现在以人员过多,没有合适岗位安排来搪塞,这种情况个人是否受到法律保护?个人应当采取什么措施? 谢谢!...
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我今年大四了,同学在学校安排下去实习三个月,每个月基本工资1200左右。但是工作时间长,每天从早上7点到晚上8点,中午一个小时左右的吃饭时间,下午半小时吃饭时间,而且是一个月白班一个月夜班的按月轮换。所以想问一下公司是否违反了劳动法,实习生能不能受到法律保护?...
//www.110.com/ask/question-1279858.html-了解详情
1600元。 我就想问下,这公司能按照这套打分制度进行工资发放或扣除吗?这制度是否合法? 我朋友是否法律保护?能否说明下,这公司触犯了哪些法律?我朋友能受到哪些法律保护?...
//www.110.com/ask/question-1381769.html-了解详情
问题是只补偿一点点(只有半个月的基本工资而未算入平时工资部分的津贴),公司这样做是否合法?我们应该可以得到多少补偿?我们不同意公司的提议的话,若要把我们调去其它店铺而我们不想去,我们是否受到法律保护该怎么办?当初劳动合同上写的是可以将我们在上海区域范围内任意进行调动。公司故意 ...
//www.110.com/ask/question-3114527.html-了解详情
补发2010年至2013年三年的绩效工资,没有我们的。并且给我们办理了离职手续。请问我在2010年至2012年的绩效可以要求补发吗?是否受到法律保护呢?...
//www.110.com/ask/question-1741805.html-了解详情
8个月之久),公司也没有为我在国内缴社保,我的劳动关系是否受到中国法律保护。如果要维权我该怎样,需要准备哪些材料。 希望得到您的只指点 公司工作,认真履行岗位职责,遵守公司的规章制度、服从管理。 2、乙方应遵守安哥拉相关法律法规,尊重当地风俗习惯和传统。遵守中国外事纪律,杜绝有损国格、人格的行为。 ...
//www.110.com/ask/question-4545582.html-了解详情
一个下属单位二级收费站工作,干的是后勤厨师工作,如果在这个单位一直干到退休是否享受特殊工种待遇,我退休时候工龄将如何计算? 3:进入收费站这个单位以后,如今 合同只是给我们缴纳了相应的五金一险,请问我们的劳动关系受法律保护吗? 如果我现在提出辞职是否能够得到一定的补偿,今后到了退休年龄我能否还享受特殊 ...
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指标,这可不是一个小数目,这是我半年的工资,对此·我有苦没有法说,我真不知道怎么办,我想请教您一下,我是否在早孕期应该受到特殊的照顾,请回复我,谢谢...
//www.110.com/ask/question-1238342.html-了解详情
我在苏州某外企工作,于09/1/06接到公司的解雇通知单,让我在09/02/06到公司办理离职手序。可发现自已已怀孕。本人是未婚先孕。如现在去办理结婚手序。是否受到法律保护??如受法律保护要得到怎样赔尝?...
//www.110.com/ask/question-17778.html-了解详情
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