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,我不能负责,因为我五点就下班了,酒店都营业到后半夜,谁的包房缺少了餐具都可以进去拿,但因为酒店管理不正规,当时就说,过两天就搬回去了,也没有给我 什么东西,现在酒店说没有的东西都要我赔偿,我是否应该报警处理? 酒店未与我签订合同,我在这里工作了有半年了,因为之前人事,所以我有在这个酒店工作六个月的 ...
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个人部分扣完预留在公司)共计1.2万余元。公司以本人在2016年1月处理一笔客户退货的过程中,未及时跟踪,将货物丢失,现无法追责,就暂扣我上述款项 (本人签字认可)说明退货流程,二是本人保留了和仓库主任的通话记录及短信可以证明不是本人责任导致丢货的(通话录音中,我明确问仓库主任,是否当时有接到我消息并 ...
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记录。该怎么处理? 2.一周工作六天,超过法定工作时间,没有额外的劳动报酬。是不是可以申请劳动仲裁? 3.商品(天猫退货)在办公 1元,由美工和运营承 担,每人53.82元。 V0B7B73AN100 出厂价609元 由于XX完售后丢失,个人承担主要责任,赔偿70%,426.3元。余下部分182.7 ...
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书面通知!要与我解除合同!解除理由;严重违反用工单位规章制度!违反美容顾问守册辞退处理,包括但不限于下述情况;在专柜出售任何公司发放给员工的免费产品、内购产品 不构成公司开除我的理由!在销售时!顾客会要求产品效期要好的!很多顾客在看到效期不好会要求退货!我也只是为了此销售可以顺利介绍!顾客可以满意! ...
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