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裁员了.下岗后,我老婆和她妹妹一起去了浙江温州,并且在温州找到一份不错工作,安定下来. 由于老婆在温州上班了,所以自从去年七月份见了老婆一面后,我直到 超生就要被开除,计生条例或其他国家制定法律法规有这样规定吗? 二,医院领导是否有权随便开除职工?而且在开除时候没有任何程序,说开就开了. 三 ...
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已经认可姐姐姐夫一胎合法。 2. 根据《关于审批生育第二个子女规定》中第三项规定“申请生育第二个子女程序2、女方单位计划生育干部持申请书及有关材料(户口簿、身份证、 通俗地讲,就是不能用今天规定去约束昨天行为。法无溯及力原则表现在国家不能用当前制定法律指导人们过去行为,更不能用当前法律 ...
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资料、报告、记录、图表、手册、笔记、信件、照片、传真、提纲、数据、源程序、目标程序、磁带、磁盘、光盘、仪器、模型、样品、实物等及相关复印件、备份等,以及其他 37.甲、乙双方均确认在签署本协议前已经详细审阅过协议内容,并完全了解协议各条款法律含义。本协议一式两份,甲乙双方各持一份,经甲、乙双方签字 ...
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后,由乡镇政府报送县城乡规划局。 第五条 审批D类危房维修翻建,按以下程序办理: (一)由县建设局牵头组织规划、城市管理行政执法、国土、监察、房产、 刑事责任。 第十六条 对干扰、妨碍、抵制执法人员执行公务人员,按照有关法律法规予以处罚;构成犯罪,依法追究刑事责任。 第五章 附则 第十七条 本办法 ...
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本人是刚刑满人员,2012年至今,村里所制定《民乐村经济合作社股份制章程》(以下简称《章程》)里暂不能享受地土分红人员里,其中有提到服刑,劳教期间 金额不是太大(像我这种情况)或程序不懂怎么走,很多时候服过刑人就这样打掉门牙往里吞,很无助很悲哀,中国法律和村规民约为什么很多时候相冲突,而没人站 ...
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2015年1月1日执行,可是2015年1月19日才制定出来,这是否合法?有哪些法律法规规定??2015年4月8日申请劳动仲裁,企业规章制度制定程序是否合法??...
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遵守: 1 保密 乙方在劳动关系存续期间及乙方离开甲方后,乙方应遵守甲方制定保密制度: 1.1 在未经甲方书面同意前,乙方不得: (a) 将任何商业 绘图、测试结果、操作说明书、报告及记录资料和软件程式(包括源程序、目标程序、源代码、目标代码、数据库、软件安装及维修方法);及 (vii) 任何与专有 ...
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遵守: 1 保密 乙方在劳动关系存续期间及乙方离开甲方后,乙方应遵守甲方制定保密制度: 1.1 在未经甲方书面同意前,乙方不得: (a) 将任何商业 绘图、测试结果、操作说明书、报告及记录资料和软件程式(包括源程序、目标程序、源代码、目标代码、数据库、软件安装及维修方法);及 (vii) 任何与专有 ...
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在不自证其罪就可以认定被告人据有从重处罚情节。故判决认定从重情节证据不合法律程序、不确实、不充分,应当排除非法证据,撤销从重处罚部分,给予改判。 从严”本意并不是“从重”,而是“不从宽”。最高法制定《关于贯彻宽严相济刑事政策若干意见》对审判酌定情节有权威指导意义,《意见》中对从“严”是这样 ...
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、电子信息记录或数据(如有)以 及相关信息系统中所提取数据等均具有法律效力,认可其证据有效性真实性。 (4)本合同条款无论因何种原因部分无效或不可 适用于各个司法阶段,包括但不限于仲裁、一审、二审、再审、执行以及督促程序(含 支付令送达)。 6.若本人上述送达地址有变更,本人应当及时通过京东金融 ...
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