我在工厂工作了9年，我因为生小孩写了辞工书，但是工厂还是希望我生完小孩后重新上班，所以工厂一直没有断我的社保，一直在交社保。10个月后，我重新回到工厂上班，重新签订了合同。现在已经工作了一年多，请问我这种情况工作年限是否可以连续计算？现在工厂倒闭，补偿金应该怎么算？...
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我想问：我小孩现在在来宾读书是来宾户口，下学期想转回四川读，用四川的户口读但没有学籍号，把来宾这个学籍号转回去有用吗？名字地址年月日什么都不一样，，应该怎么办请指教谢谢...
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在公司工作了2年半，2014年12月份生的小孩，产假是到5月份的，现在公司解散了，请问应该怎么赔偿公司现在的赔偿方案是：遣散费=工资*2.5 哺乳期工资赔偿=基本工资*30%*月份。没有再帮我买社保了。请问这样赔偿对吗？...
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我在公司上班14年，2011年至2012年请了1年零2个月的长假(生小孩)，现公司倒闭，公司要从2012年算我的工龄进行补偿，注：请假条只写了三个月，后来上班时公司说还是按请假，我现在工资单上的进厂日期与工龄都是按14年算的，现在我应该怎么办？...
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2009.5月公司成立进入公司，2013.1发通知公司破产注销，2013.2.28公司要给予解除劳动合同，养老金交到2.28。现在我还在哺乳期，与2012.5生的小孩，请问我的陪尝金怎么算，公司倒毕后这笔陪尝金是否能要到手。...
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