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公司,一家叫同方同力软件技术有限公司,法人是他,这家叫同方同力商税服务公司企业里根本查到,同事说这家公司根本就还没注册)。 另外,他那天和 结算工资。万一结,到北京劳动局去告他有用吗?一个只上8天班,没有签过任何合同,除了上班是做得资料,而且都是电子版的考回来,其他的东西 ...
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主管B进来说把钱给他后,他已经让同事把钱给服装公司打过去,所以没法退给说让他协议书上写上收250元,经理A说这个钱他们是交给服装 信,下次请假要打电话通知和写请假单。 想问律师如果现在不再这家公司上班想交违约金因为觉的他们让做的工作与应聘的职位不符,那应该怎么做? ...
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因为工作上的关系这家公司工作,而后就没去公司现在找工作要用离职证明,但是原公司主管以旷工的理由说尊重她,还说已经是她部门的人员她不管签字 关系,新公司敢接收怕劳动纠纷,而且公司上班两年签的劳动合同就一份,还公司那里,公司还说上班满三年才给交社会保障金合同期限是五年的还没到期 ...
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协商,就说要么去上班要么就离职,也给我们补偿,现在单位已经走简易注销流程,应该怎么办来维护自己的权益已经这家公司工作八个月,也签订劳动合同 换机构给我们缴纳五险一金,第三方说你们与我们签订的合同你们都刚一个月,所以给我们赔偿! 但是我们与之前入职签订的劳动合同没有接触。 单位老板现在把所有 ...
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您好,想请问一下,现在这家公司工作有4年2个月,之前一直深圳上班,去年也就是14年的时候公司外派到北京做项目至少满一年,但14年9月份 之前裁员的方案处理。 现在今年4月份会到深圳,回来也已经有三个月公司这方期间给我们安排网上找简历和打电话这种活,但我们是工程师,是hr,合同里 ...
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停业,让12号不用去上班,工资过两天给结,到发工资那天联系公司员工说他们工资已经。老板说要去外地,过两天回来,等两天,说 他手机上,如实发,他问违反公司规章制度怎么扣?现在就是想给应得的工资要扣掉一部分,合理吗?公司里面有同事可以证明曾经这家公司上班 但是就是没有签订劳动 ...
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公司领导协商能能交接一个礼拜就办理离职。他们同意,非要说要一个月。其实已经找到合适的工作想尽快去那边上班,那边也要得着急,只能一个礼拜交接。公司这边非要说等招到人再办理交接,如果想直接就公司能发5月1号到12号的工资给这家公司两年,基本老是要加班,也没有加班费 ...
//www.110.com/ask/question-11066526.html-了解详情
公司领导协商能能交接一个礼拜就办理离职。他们同意,非要说要一个月。其实已经找到合适的工作想尽快去那边上班,那边也要得着急,只能一个礼拜交接。公司这边非要说等招到人再办理交接,如果想直接就公司能发5月1号到12号的工资给这家公司两年,基本老是要加班,也没有加班费 ...
//www.110.com/ask/question-11064543.html-了解详情
职两周,试用期一个月,没有签订劳动合同,当晚准时参加公司聚会,中途因有事离开,第二天早上说扣200元工资,该怎么办?公司制度上也没有这一条,今天扣200工资后说, 参加公司聚会一次200,两次400,三次就要离职,对这样的公司好失望,现在已经这家公司,又担心这么多天的工资发,该怎么办?...
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,目前所在的店铺已经公司派人到成都和我们协商处理签解除劳动合同。目前公司只愿意赔偿我们一千元(我们都是这家公司工作们非常满意),按照劳动法 钱。还说同意就要调我们去成都的另外一个公司上班,说那个公司给他们有合作关系,能理解,签合同明明是和上海公司签的,又没有和其他公司签过,而且 ...
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