的是无固定期劳动合同，现在公司用部门解散，无法继续履行合同为由与我解除劳动合同，我不同意，公司直接用快递寄到家里，说这样就算解除合同了，按N+1给经济补偿，请问这 那我还能要求双倍赠偿吗？谢谢！ 另我上半年还有三天法定的年假没有休，但公司强制让我休，7月11号通知我被解除合同，并补三个没休的年假天数和 ...
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你好，我已在公司满十年并签订了无固定期限合同，现在公司部分部门搬迁外地，我现岗位也要解散，公司要与我解除合约，我提出二倍赔偿，但公司只愿赔一倍，然后公司不愿意我的要求，就将我调在其他的部门工作。如果我不愿意调离岗位，是否还可以要求公司按2倍的赔偿我呢？...
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我入职公司超过半年，现在公司要解散我们部门，只提供2个月补偿，但是我有很多加班时间，请问这个加班时间能否要求公司结算公司有一种制度，根据加班时间来发放项目分红，和职位晋升。其他部门有些确实有按这个制度执行，并发放了奖金。但是我们这个项目没有盈利，所以一直没有享受到这种制度带来 ...
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您好，我公司现在以部门资金出现状况（并未倒闭解散）为由对我提出协议终止合同的要求。我的合同期并未到期。我们部门是个杂志，我在这家杂志社已经工作十年 提前一个月对我进行口头或书面的任何通知。请问我这种情况是否能按十年进行双倍赔偿。还有一个担忧，公司如果发现赔偿数额较大宁愿与我继续续约合同，我是否可以坚持 ...
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不计算，而且上调工资也没份，连企业年金也没得享受。就这样把我一个服从公司按排并兢兢业业工作了十几年的老员工，不但工资比刚来不久的同事低， 经济补偿金￥？元 3． 要求被申请人支付工龄工资？ 4． 要求被申请人支付企业依法清算解散时的经济补偿金？元 事实与理由： 申请人于1999年4月1日进入被申请人处 ...
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武汉炫游网络科技，担任 美术部门经理一职；起初公司经营的比较好，到2013年6月份后就日趋下滑了，由于高层决策 失误导致公司破产解散，为此欠下我们员工半年的 这边，日夜加班。早 上9点上班，到晚上9点下班，整整两年了；我现在明显感觉到身体已经不行了。身体非常虚弱 ，一点精神都没有，有时候精神恍惚。作为 ...
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律师您好，公司解散部门，调岗降薪，我不同意，今天解除劳动合同，但是公司只赔付基本工资，当时签合同时是只有基本工资，其他是按现金发放的，没有写在合同里，且每次工资条签好后公司都回收回去了，我现在如果去劳动仲裁，是否有赢的可能，可否要求公司出示我签字的工资条...
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你好！我们是物业公司，当时签订合同是物业公司维修技术员，在原部门做了4个月公司把我调到另一个部门做了1年半，现在问题是现在这个部门公司取消解散，我不想回原部门，请问可以维权吗？如果赔偿有多少？赔偿费是按每个月实发工资计算吗？...
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本人2014.5.20与公司签劳动合同一年，2015.5.19到期。但由于我所在部门领导离职，部门将解散，人资于2015.4.7书面通知我合同到期将不续签。 并告诉 安排我调岗。如果我上班上到5.19到期那天，那么从现在开始到5.19的工资就按待岗处理给基本工资，这合理吗？公司有权这么做吗？太气愤了！...
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我在理财公司上班，都是找朋友做的业务，现在合同到期了，公司表示没钱发放所有用户都要延期，且公司已经解散，只留了一个部门表示，所有钱会按投资时间，依次返还，如果公司倒台跑路了，朋友的钱拿不回来，我应该负怎样的法律义务，钱都被公司圈跑了，钱是否需要我来偿还，我也是被人介绍进来，打工上班的...
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