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情况,2016年5月患者不得以转入烟台山医院重新治疗,但是伤残肯定的,只能改善性治疗。目前费用增至5万多元,企业开始逃避责任,患者医疗费没有着落了。 损失,请问胜算多大?还是申请与企业的劳动仲裁?这期间需要提供哪些方面的证据准备?还有哪些方面的资料准备?怎样委托律师大体花费多少?维护自己的最大权益 ...
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