公司是否盖章我都不清楚。 这样的情况是否按照未签订劳动合同处理？给予我双倍工资的赔偿？ 2. 社会保险公司一直没有给我缴纳，我想让公司给我补交社会保险。 3 个月一直发着试用期工资），手里只有工资条（就是一个小纸条，只有扣款明细，没有公司等其他信息）。 可以作为工资证据么？ 我还能收集什么作为工资证据 ...
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不好 先发四千，也没有说其余的两千什么时候发。现在我老公没有递交辞职书，只是跟老板建议说现在店里面的情况不需要有两个经理，后来老板就辞退了我老 劳动合同的双倍工资和拖欠的工资，还有对方要是不承认我的工资金额怎么办？目前我有社会保险缴费记录这一项证据和指纹考勤以及人证可以证明劳动关系，要是申请劳动仲裁 ...
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外企,每次发工资都是现金,让我签一个类似确认收到薪水的单子(我没有副本).现在决定退出中国,不打算给任何赔偿.有名片,邮件等证明我在这家公司工作,请问还需要什么相关证据? 我现在可否要求他补交5个月以来的社保,医疗保险等?能否要求他支付5个月以来的双倍工资?能否申请经济补偿? 这种情况维权难度 ...
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社会保险。 我的申诉要求： 1、因未签订劳动合同，单位应支付我第二个月双倍工资（《劳动法》第八十二条） 2、要求单位缴纳劳动关系存续期社保（《劳动法 开据的病假单（原件）可证明被辞退时正处孕期 我是否需要提前向劳动争议仲裁委员会提供证据，并申请由仲裁委员会要求公司提供《离职审批表》原件。 若公司拒不 ...
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曾律师我可以申请劳动仲裁索要①2013年10月至2014年2月份的社保补偿②每个月少发的300元和加班工资。③2015年3月份至7月份双倍工资赔偿④合同满一年补偿一个月补偿金。 如果举证需要什么证据，胜算有多少呢？...
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工资，去年3月后就开始用私人卡转账发放工资。。。现在我已经辞职，并办理了离职手续，如果现在申请劳动仲裁需要一些什么证据？怎样才能让自己得到应有的利益？因为是 才知道这些的。。。照现有的劳动合同法可以依法提起仲裁吗？可以要求该公司进行经济补偿金、赔偿金、双倍工资、补办社保等吗？真心求教。拜托各位了。。。...
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一页的签名，现在这个合同也作为劳动合同，请问这个合同有效吗？我能找到证人证明此事为真事，请问这个情况下可以申请劳动仲裁吗？可以拿到双倍工资赔偿吗吗？我目前还在职，需要收集些什么证据呢？平时发工资都是发现金，每个月都会少发一些。谢谢律师！！！...
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律师您好！我从12年8月开始在一家私营企业工作至今，公司没有给我签劳动合同，也没有给我交社保，每个月工资都是发放的现金，现在老板说效益不好要裁掉我，这样合理吗？我听说这种情况用人单位要给我赔偿双倍工资的，所以想申请劳动仲裁，请问具体该如何操作？需要什么证据吗？...
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月的标准； 2.因没有合同可以申请双倍月薪补偿，请问是从第二个月算起的双倍月薪，还是从入职月算起？ 3.双倍月薪是按照我工资条上实发金额的均价 了？ 6.在这种情况下，我除了追回双倍月薪的赔偿外，能否按法律索要经济补偿？ 7.如果我因此不满并申请辞职，较合理的方式是什么？是先走公司的正常离职流程，提交 ...
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第一天算起至今是两个多月。那所谓赔偿的双倍工资是双倍工资的差额还是双倍工资？另外每月工资的基准是什么？因为销售行业存在底薪加提成，赔偿金是以底薪 按照国家规定放假，说是销售行业不成文的规定。按劳动法条例这些情况能算加班吗？能申请赔偿吗？我需要准备些什么证据？工资每月有时现金有时支付宝，并没有工资条。我 ...
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