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员工在入职时签订禁止协议,且离职后公司已支付禁止协议补偿金,但在办理离职手续时,由于HR的失误,给员工出具不需要履行禁止协议通知书,通知书上只有员工签字,未盖章,后发现这个错误,需要给员工正确的履行禁止协议通知书,请问这种情况下,员工是否需要履行禁止协议...
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非过错原因,甲方单方解除劳动合同,甲方不予支付补偿金。请问,这种情况下,禁止协议是否有效?甲方不予支付补偿金的条款是否合法? (2)乙方在合同期满 ,甲方不予支付乙方补偿金。乙方在合同期满前单方解除合同,有不同情形吧。禁止协议是否有效?甲方不予支付补偿金的条款是否合法? 3、违约金 (1)乙方 ...
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我司最近要签署一份禁止协议,其部分条款内容如下: 1.本协议所指:“禁止”是指乙方因与甲方建立劳动关系而成为甲方员工后,不得直接或间接 甲方共同签署的劳动合同中所约定的全年工资。 3.赔偿责任:双方同意,如果乙方违反本协议之规定,乙方须向甲方作出经济赔偿。该赔偿的范围包括乙方从其从事活动中 ...
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我在一家培训机构上班,并且入股了培训机构的一个分校区,辞职后,培训机构让我签禁止协议,不给就不给退股份。而且禁止条款上没有约定赔偿金。我不签可以吗能要回来吗?已经辞职一个月了。...
//www.110.com/ask/question-4913543.html-了解详情
。在公司的职位是研发助理,有接触到公司的商业机密,现在提出离职,公司要求我签保密和禁止协议协议内容除了规定的保密事项,还要求2年内不能从事公司的生产许可证所包含的所有行业,另外,协议中有条款说我之前在公司一年所得的薪资构成我离职后2年的补偿,不再另外付补偿金。这样的 ...
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律师你好,我是一名业务销售人员,现在公司要求签保密及禁止协议书,其中禁止义务中的一条是:经双方协商,乙方离职后,在限制内,甲方将给乙方补偿费用。补偿费用为:已经在确定乙方的工资中体现。这个合理有效吗?...
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在一家公司5年,公司新签劳动合同时让我签一个《禁止协议》,时间为1年,补偿金的基本工资的30%,个人违约赔10万,公司违约赔5万。想问问法律人士,这样合规合法吗?有没有什么相关依据?谢谢...
//www.110.com/ask/question-3376122.html-了解详情
人民币柒百元(700元,详见乙方在甲方任职期间的每月工资表),作为约束乙方严格履行本协议条款的禁止费,故在乙方离职时甲方不再另外支付 给甲方造成的其他损失,也不影响甲方追究乙方的其他法律责任。 六、 其他 10.本协议构成甲方和乙方签署的劳动合同的一部分,具有同等法律效力,并且双方同意,本协议 ...
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自己没有接触过聚氨酯胶。 请问: 1.如果我跳槽去做聚氨酯胶研发,算不算违背协议? 2.如果我到另一家既做聚氨酯,又做环氧、有机硅的企业去做聚氨酯 说明:环氧、有机硅、聚氨酯原料有着本质的不同。 合同上这样写的:不得从事同行业同类产品的技术、销售或生产活动即法律意义上的“禁止”活动。 谢谢!...
//www.110.com/ask/question-6390527.html-了解详情
杜绝因损坏企业利益而谋取个人私利的行为发生,经甲乙双方协商共识,达成本协议,谨共同遵照执行。 因合同期满或其他原因乙方明确表示解除聘用关系并将此种 的行为,包括辞职、正常离职和非正常离职,3年内年不得从事相同职业的工作。若乙方不履行本协议,应当承担违约责任,一次性向甲方支付违约金人民币50000元。...
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