在试用期内自己辞职，只需要提前三天书面上交辞职信就好了吗?万一上交后公司到时候不承认收到过怎么办?应注意什么呢?之前与公司签订的劳动合同又应该怎么处理呢?要当面销毁两份合同吗?请回复具体一点!谢谢。。 ...
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。 公司情况如下： 公司一直不给签劳动合同，也没交纳任何险金，上下班需要打卡，实习期一个月1000元，我们这市里规定的最低工资标准是1100，不知道实习生是否能享受。办交接时，有什么需要注意的吗？感谢各位律师帮忙。...
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疑点：1.我的合同是2006年1月1日开始签订的，一共4份，最后1份合同到2019年2月28日到期，4份合同的公司名称不一样。（因为公司与之前的老股东存在 了4000元，现在公司说这个就是我1月份的工资，没有欠发我工资，不想补偿我的工资。 请律师帮忙看下，这种情况仲裁出庭的时候需要注意点什么，谢谢？...
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我是申请人（员工），于2018年6月1日入职公司总经理助理一职，没有签订劳动合同，2018年8月14日在公司被设备烧伤，事后因工伤问题跟公司发生纠纷，本人申请 征求我意见的时候，我提出了这个问题，对方的回答是到时候会直接下裁定,是否可信？）2、公司希望我回去上班，意义何在？有什么目的？我需要注意什么？...
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各位律师大大 好： 我说一下我地情况 本人07年10月与公司签订劳动合同为期3年到2010年10月，我在08年7月份矿工了一天，第二天正常上班，巧 的开庭时根据需要拿出来可以吗？ 或开庭时我需要注意点什么？ 还有一点我在仲裁上没有写， 公司在开除我后把我的劳动合同的月工资给改了，就是把我的劳动合同给改 ...
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各位律师大大 好： 我说一下我地情况 本人07年10月与公司签订劳动合同为期3年到2010年10月，我在08年7月份矿工了一天，第二天正常上班，巧 的开庭时根据需要拿出来可以吗？ 或开庭时我需要注意点什么？ 还有一点我在仲裁上没有写， 公司在开除我后把我的劳动合同的月工资给改了，就是把我的劳动合同给改 ...
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员工离职时间不满半年不需要重新办理入职手续，只需要办理复职手续就可以了，福利照旧；我不记得复职的时候有没有签订劳动合同（2013签的劳动合同在办理离职手续之后是不是就作废），然而2015年4月份左右公司统给一每个员工都发来两份合同，合同具体细节没注意，时间是一年的，但是 ...
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我于2015.3月-2016.2.5日在公司工作，工作期间公司没有与我签订劳动合同，没有修过年假（但是我之前在其他公司工作满12个月），公司于2016.2. 作为被告是口头答辩就行？有没有必要书面答辩？ 3.然后我举证是在开庭前还是开庭的时候直接庭上交给法官呢？ 4.如果是个人去应诉应该注意些什么呢？...
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上班四年了，前三年都是没有签劳动合同,工资之前是发现金,第四年的时候公司拿了份合同让我签订，结果让我把前三年的也签了，我写字的时候没有注意把名字写错了。我的工资是4000块,现在公司准备辞退我，我该怎么样申请劳动仲裁,我要准备什么证据,具体能赔多少钱?我在公司工作了四年了! ...
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元，超过5天我们 将不给结工资,并且强制要求您退回之前预付50%的工资，然后解雇劳动关系，永不录用). 3，审核标准：录入请统一使用word文档，文字 的都必须交个人信息审核费100元，此验证费100元在与乙方签好合同的时候返还， 自第二次合作起 ，我们不再收取任何费用。 2、乙方所要 ...
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