研究，如果调离需给单位作出补偿”。 在我外出就医期间，单位8月份仅给我发了50多元的工资，以后至今一直停发工资；10月底，公司劳资部门领导给我打电话问 劳动合同通知书”？ 4.单位从05年7月06年12月，有一年半的时间没有给职工缴纳养老统筹费用（单位应缴纳部分）；住房公积金从99年底至今一直没有缴纳 ...
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我与单位签订了劳动合同，合同期内怀孕且因为妊高症不能正常上班，请了病假，（一般病假单位都支付给职工本人工资的70%）但是单位并未支付我一分钱工资。请问我请假期间公司应不应该支付我相应工资？我应该怎么办？...
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我是2003年12月1日去兰州某私营企业工作的，期间从事质量管理和技术工作至2010年8月6日，由于最近身体不好偶尔请假，就在8月6日下午我由于肚子疼去 需要哪些证明？我目前的工资卡是2008年11月单位办理的，以前都是发现金我的拿不到证据。我看了2007年颁发的《劳动合同法》如果职工在单位工作满一年 ...
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合同工资，请假没有超过6个月，因此病假工资应该按合同的70%发放，现在此处存在争议，该如何处理？九、劳动者在依法享受婚假、丧假、探亲假等假期期间， 标准确定。 (二)劳动合同、集体合同均未约定的，可由用人单位与职工代表通过工资集体协商确定，协商结果应签订工资集体协议。 (三)用人单位与劳动者无任何约定 ...
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自己在这个公司也付出了不少，平时加班从来没有算过加班费，有事请假的话却都是扣了工资的，由于是小公司，管理不规范，我也忍了。但是无缘无故就 我是否可以如下做出赔付要求？ 1、要求按照5000元/月的工资，补发2013年2月至2014年1月期间的工资，合计5000元/月*12月=60000元。并补缴社保。 ...
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说是要市级医院开具的证明，我就到市医院检查由市医院开具了诊断证明，当时打算请半年的可是单位只给批了不到二个月，当时说了后面不行了再续（当时人还在 都拿着证明到单位去可是单位不批。 本人属于国有事业单位正式职工，请假期间未收到单位发放的工资。 我想问的是我的这种情况是我自己有没有什么错，如果有错我应该负 ...
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我公司实施轮休假制度，一个公历年度内，每季度两个月上班，一个月休假。请问老师，这违反《企业职工带薪年休假实施办法》吗？休假期间，工资是照发的。其他法定假日都是正常放假，值班人员工资3倍日工资。像探请假、疗养假、事假、病假是冲抵轮休假的。...
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我是个大型企业单位的职工 因为身体不好请假了 可是请假期间 单位不但一分钱不给 还把我的独生子女费扣了 请问这合理合法吗我给单位要病假工资 单位说用我的病假工资给我交保险了 我不知道这样对吗 谢谢...
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女职工在民营企业上有五险，在怀孕前期需要安胎在家休息，有医院开具的请假条，并说明了情况，请问安胎请假期间有工资么，有的话是工资比例的多少，有没有产检假，如果单位不承认给，需要想那个单位咨询投诉...
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医院已经工作15年多，每月勉强休假5天（碰上周末值班就没有休假了），就这5天的时间只发70%的工资，平时有事就是请假，请假期间停发工资，大约每4天值班1次，值班时间要求22小时，没有年休假，没有国定假期，也不给经济补偿（春节值班每天40元，夜班每次40元），平时不分 ...
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