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劳动法中的工资含义是什么呢?像我这种情况下,按劳动法所要赔偿金的话,是否是从公司辞退那天起到休完产假为止的工资总和呢?这里的工资包括公司给交的保险费部分吗?税前工资还是税后工资呢?可否告知详细呢?十万火急,感激不尽!!!...
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英语四级考试找替考学校劝退,怎么办?我是一名大四学生在2016年英语四级考试时由于时间和我参加国网考试时间冲突我就找了一个培训公司给解决,该培训公司人员说可以用网络第三方答题方式答卷,不派人参加考试结果他们派人替考学校发现,后来我学校劝退,我该咋办?谢谢...
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怀孕期间公司劝退加辞退,辞退视为严重违纪,但是都不是事实,月初去仲裁,今天接到公司大老板的电话,说要是我想回去上班可以回去,要是回去公司因为 办法。还有就是公司给赔偿金,但是我不知道这个赔偿金应该怎么让公司出,有什么法律依据吗?公司已经开除我,不可能就赔偿我2个月工资,还有就是继续走司法程序解决。...
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员工在病期间,公司请退有什么补偿没有?年前生病去医院看病,看后,回到公司,因病不适合劳累工作,公司劝退。...
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请问下试用期辞退。合同签完后培训了8天只是最后培训的考卷没合格公司劝退,向公司要这8天的工资告知要钱的话就在退工单上写辞退,这是合法的吗?...
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我们公司有组织一个培训,说的是自愿原则。费用600左右,要求是费用公司暂出,要签一年的合约。满半年未满一年者需要承担培训的一半费用,不到半年的需全费。结果额么部门包括我在内有4个人没签,公司以影响大家了,而且给公司照成不好的影响,提出劝退我,这合法吗,对于这种我有那些权利,我该怎么做来保障自己 ...
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公司裁员30人,以劝退形式,我在公司14个月,公司给我1个半月工资做补偿金,要求我7月上旬办理离职,这样合理吗...
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今年5月14日我诊断为结核性胸膜炎,经住院治疗出院后一直请假(每次请半月假)到现在(按公司规定病假最多不得超过30天)。班组长8月16日通知我因班组人员紧张,我站着名额公司没办法再招进新员工,如不能及时上班建议劝退。经询问还需要写辞职报告,那这样跟自己主动辞职还有区别?他们这样 ...
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我在职两年零八个月了,去年刚又续签了三年的合同,现在公司因我怀孕,提出各方面不适合,要我自动离职,否则劝退。我该怎么解决...
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因为他们家上网速度慢,然后跑掉了。6月16日和18日这2天单单我家的网线人剪断了,我想应该是前面的来的人蓄意报复的但没证据,然后我在我家 楼所以住户都出来了看到听到的他们所说的做的,后来我打公司行政部电话来人调解,把他们劝退了。6月28日公司行政部跟他们交涉,我要求他们道歉,修复我家的网线和摄像头, ...
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