工厂在从思明区搬到翔安区，有赔偿吗，公司让我们先写离职单，并无协商关于赔偿的事情。请问要先写离职单吗？...
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员工与工厂已签订入职协议书，协议中说明急辞职未提前一个月申请辞职，办理交接手续的，要克扣其工资的百分之四十，请问签订这样的协议是否具有法律效率。...
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请问，工厂没生意关门，可是在那工作三十多年，老板叫我们搬走，我能得到什么补偿？...
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1 父亲是工厂职工，在1981年因病去世，当时作为遗孀和遗属（当时只有八岁），是否应当享受补偿待遇，没有的话，该怎么办？ 2 厂职工接班指标被厂领导卖掉该 未曾登记有我的名字，这就意味着仅有的容身之所也将失去，这我又该如何维权？ 请问律师：我不仅没享受过遗属的待遇，也没接成班，如今更惨的是住房都将失去 ...
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部一样）如果不去，让我们一直调休（将之前加的班调掉）相当于只给底薪；不然加班； 以上感觉工厂就是在耍无赖； 请问公司的做法合法吗； 注：我们都有劳动合同，且还没到期； 谢谢答复；更新：第二条中括号部分内容（也就是在原来公司附近，同一个老板开的，但工作内容不一样 ...
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战略调整，子公司需搬迁到异动，我选择不去，请问：1、有赔偿不？2、工龄是从07还是12年算？3、现在公司说可以安排到其它工厂，但异动后工资和岗位不是我原来岗位和工资水平，我是否可以选择辞职，并要求赔偿？谢谢...
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我有一朋友开了一家公司，现他提出叫我出资一起和他管理工厂！并给我30%的股份，请问这样的话我和他签一份股东协议有效吗？...
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听说东莞现在社保局规定所有工厂都需要给员工买保险.因公司内部出的主意,给大部分员工合同转到江西.然后江西合同的员工补助100圆.员工还是在东莞工作.请问这厂触犯法律了吗,江西的合同员工已经签了....
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2000年吉化公司改组。由吉化公司重组成中石油实行聘任制。领导为报复某些人已聘任为由就是不聘任你专业技术人员。结果被分配到工人岗位。工资拉下很多。当时领导说以后聘上时你的工资就恢复啦。可后来我上访要求恢复技术干部职务。在工厂聘任上啦。可工资不恢复从聘任新算起。工资拉下很多。请问我怎么解决。...
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我一直以来为一家公司加工，现我想扩大工厂，正好那家公司也想扩大 规模，我想和这家公司一起合作，在我这里开一家分厂，我负责找厂房招工人以及安排生产。他们要我做公司的干股。我不懂什么是干股，请问我应该在公司各股东有义务和权利，分红时应该分百分之多少的红利?麻烦你告知。谢谢！...
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