因公司裁员，本人与公司存在赔偿金的劳动纠纷，公司为避免赔偿金，通知我涉嫌伪造财务报销单据，因为我公司财务报销审核严格，报销一笔费用需要同时2份电脑系统 的部分费用申请及报销以此来要挟，现在的情况我很被动。但是所有报销的费用我在离职时都留有一份备份的电子档，如果公司最后报警，请问我的情况属于职务侵占吗？ ...
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填写了客情费用申请表，并和老板说明该费用是没有发票无法报账的，老板签字同意，并指示财务用个人卡将该4.5万元打到我的个人账户。我按照老板的指令将客情费支 该费用解释不清的文书，放弃了我个人的工资福利待遇奖金等约4万元不到，正常离职找工作。最近经侦在调查我的那3个客户并传唤他们，客户在经侦处都表示未收取 ...
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签字后，将现金领出； 3、保证公司利润，保证外包利润，获取差价。 现他已离职，档案已取走，公司不给结当月工资，说财务要对账，不知道这种情况属于劳动仲裁纠纷，还是这种行为已触犯法律！ 请高人指点，谢谢上述问题，有两方面 1、是描述的一，二项是否触犯 ...
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