太知情的情况下给你违法签份劳务契约书，工伤后可以变相将你赶出公司；工伤认定可以只认皮毛不认肉；工伤科内部还可以安排做出凭空的因果关系鉴定；各 给废了，昨晚就是，你想想当事人是什么心情）谢了各位律师！。。 受害人过段时间会采纳你们的答复！ 受害人更希望那些陷害受害人的罪魁祸首能直接或间接看到信息，看看他 ...
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请问:老人61岁，在工厂打更二十四小时工作。无任何节假日。工作条件简陋。单位冬季没配发任何取暖设备。上班时间感觉身体不适拔打120，到医院诊断脑干出血。三个小时左右死亡。有人说超过六十岁不能认定工伤。有人说属雇佣关系，自身疾病死亡单位无赔偿责任。有人说单位 ...
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在罗家集胡家砖瓦厂的一件工伤事故，受害人是我父亲，于2007年12月11日市中级人民法院已下了终审判决，维持原判，已超过诉讼时效驳回了我父亲的诉讼请求 发现的错误，判决书中，我认为还有一些事实认定不清和我父亲未能在法定期限诉讼的真实理由，这些法院并没有调查清楚，申诉时间已过，我不知道该寻找什么部门解决 ...
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