辞职，经理看了说这样写不行，给我撕了要我重新签了一份没有辞职理由的辞职信。她拿到手后说她算好工资就给我，我等了两天问她要工资，她却说要 写的因为公司未买社保而辞职的辞职通知书，并到劳动局提交了1.没有交社保的解除劳动关系的经济补偿，2.没有续签劳动合同的双倍工资赔偿，3.补发年薪假13天工资的申述仲裁 ...
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工作（为合同制工），因家庭原因于2011年10月提出辞职，于2011年11月离开该医院。参加工作后一直兢兢业业，无医疗事故，无违反医院规章制度。 1、 院长已调离单位，现任院长因我于2011年11月辞职。拒绝补发我2009年10月到2010年10月的绩效工资。他们无视法律法规，还说是医院内部协商，辞职 ...
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兵团第四师六十二团七连管委会工作，之前告知我们工资为预发工资，调整后会补发，2018年1月至8月预发工资为2600元，9月工资调整为3774元，后期一直按调整后工资发放，2019年2月1日我递交了辞职申请，现在已经3月14日了补发工资一直没有发放，并且2018年绩效工资同样也为发放 ...
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公司拖欠工资20天，询问后给的答复是有意见可以辞职，但是目前工资已补发，还可以要求赔偿么...
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他说“扣了押金1000元”，我不明白为什么扣押金，当初来时没有说扣押金的。辞职后，我要1000元押金，学校德育主任说“宿舍公物（主要指宿舍学生睡的床 年11月25日来的，正冬季，所以应给我补发2016－2017年度烤火费。 有证据目录（无合同 一.银行的工资交易明细4张（2016年12月－2017年1 ...
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就没有再去上班。我们厂里在6月20辞退了一批满50岁的职工，并向他们每人补发上一年的工龄钱和半年的年终奖，我向单位索取，单位以我是主动提出辞职为由不给 单位提交辞职申请，要再工作一个月才能拿到上班期间所有的工资。因为家庭原因，我是在6月8号提交辞职报告后就没有上班，按到劳动合同法，单位应不应该给我发放 ...
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就没有再去上班。我们厂里在6月20辞退了一批满50岁的职工，并向他们每人补发上一年的工龄钱和半年的年终奖，我向单位索取，单位以我是主动提出辞职为由不给 单位提交辞职申请，要再工作一个月才能拿到上班期间所有的工资。因为家庭原因，我是在6月8号提交辞职报告后就没有上班，按到劳动合同法，单位应不应该给我发放 ...
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本人于2008年经人事招考到原单位上班，于2011年10月份辞职。后得知财政补发2009年和2010年增量补贴，到原单位领取时，原单位称由于我已辞职，故不发放这部分工资。我想问：这是财政补发我在职期间的工资，为什么我不能领取？...
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公司至1月3日前，拖欠11和 12月份工资，到了1月4号，补发看11月份工资，这种情况还可不可以以拖欠工资为由，辞职，单方提出解除劳动关系，且在提出辞职的当天后，不再去上班？...
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公司至1月3日前，拖欠11和 12月份工资，到了1月4号，补发看11月份工资，这种情况还可不可以以拖欠工资为由，辞职，单方提出解除劳动关系，且在提出辞职的当天后，不再去上班？...
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