北京公司仓促退租，（私企）从得到老板口头通知到搬离时间只有短短的两个星期，让技术员工去外地工厂上班，员工不去，想解除合同，公司是否有义务赔偿经济补偿金，公司是否需要下达个正式的书面文件？行政人员让回家办公，公司暂时不做撤销，请问这种行为得当否？行政人员可以拒绝，并要求解除合同并要求经济补偿金吗？...
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等行为逼迫公司辞退以获得补偿,但因公司效益一般,而且怕如果其他员工看到这种行为凑效会效仿,因此不想辞退,只能养着他,可是这样也会对其他人产生极大的负面影响, ,对公司制度根本不当回事,我想除了赔钱给他外,合法方法要他走是不行了,这真是法律的漏洞,不知道如果我公司实行积效考核,按照考核标准罚他款是否合法...
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有个员工得罪了我，我想在他做违规的事时偷拍上传到公司网上，但我不注明是本人拍的，这种证据合法有效吗？这个问题是否很难回答啊？...
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石家庄槐中路有一家公司，与电信，移动，联通等通讯公司合作获取市民号码，并让话务员以调研石家庄交通状况为由骗取市民姓名，年龄，工作，住处等私人信息。该公司不属于任何政府机构，有什么权利调研交通。表面为调研交通，实为赠送保险，并将所获取信息提供给保险公司。这种行为，是否违法？...
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出示那些资料。 3、对于公司（认为是本人的工作的疏忽）扣我的年假是否合法？ 4、晚间下班后公司领导布置的工作造成的加班不记在工时内。夜间下班后交通费不报销，存在一定的人身安全隐患，公司的这种行为是否合法？...
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公司称营收不如预期，为确保公司正常运行，八月份只发放50%绩效，自九月开始暂停发放所有绩效，劳动合同有注明每月绩效金额数，并标注“绩效工资根据工作表现及考核发放”，请问公司这种行为是否合法？若不合法应该怎么做？谢谢。...
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我想咨询下，我该怎么处理？钱估计是要不回来了，因为他现在没钱，我该如何把车辆进行过户？另外他这种行为是否属于诈骗？请律师帮我出出主意，接下来我该如何处理？因为车辆属于公司配给我的车（当时和公司签过配车协议，用车使用截止日期是去年年底），车现在我一直开着，由于上 ...
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邀请企业到贫困地方捐助，企业只需要出钱，委托我们安排人员到贫困地方捐助，但除捐赠费用外，另外要收取企业一些费用，作为我们开支，这种行为违法吗？需要办理什么证件吗...
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精力都放在那几家公司上，他是搞市场的，由他经手的所有市场业务都放在其他几个公司，导致我们这家合资公司连年亏本。请问他的这种行为是否违法？我们应该如何维权？...
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收取200元的押金，找不来人来买的话押金就不退了。还要求所有员工每天用短信和微信向自己手机中的联系人群发广告。 公司的这种行为是否违法？ 如果是的话，员工要如何才能维护自己的权益？...
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