但是现在都快10月底了,分红奖金也没见到,老板也只字不提。恰恰我现在因为个人原因又提出辞职了,不知道去年的分红我有没有权利拿到。不过这1%的分红是没有被写入劳动合同的。另外每年都有13个月的工资和年终奖的发放,不知道我11月份离职,这两份奖金是否还能享受。请有经验 ...
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2800元,实际每月都能拿到3000元以上(含加班费)),补偿金按1年补偿1个月上一年平均工资,没休完的年假按1天3倍的钱补偿,2014年年终奖还有我们的。 打到我们卡里,没休完的年假按1天2倍的钱给我们的。(10月份工资+2014年年终奖+没休年假的钱)一起发的都扣个人所得税,光扣税就扣了我1643 ...
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。 我依据单位制度再次与行政负责人沟通,行政负责人推脱年终奖是算至11月底,12月份是绩效考核奖,12月份我不在职,无法获得。再次请求明确答复,行政负责人 变化的逻辑正常交流。财务后来电话告知,仅超额奖金可以拿到,共计1300余元。没有全年奖,何来的超额奖?肯定我超额的贡献,却撇开我全年基本任务完成 ...
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