-6月剩余工资，社保以各种理由不交。我现在想投诉，申请劳动仲裁。我查了些法律资料，不敢确定，我是否可以同时申请以下权利，有无重复，求解答，谢谢！！！ ？ 3.支付双倍工资差额？如果可以，双倍工资差额是否从2008年1月1日（新劳动法）算起，还是从2005年5月21日算起？ 4.经济补偿7个月的工资？ ...
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本人于2005年5月进入一家民营物流公司做销售员。由于业绩突出，于2006年元月份升任公司销售区域经理。在任职期间，每年都签署一份该司《直客营销部200__年收入 本人应得部分（此份《补充》在本人离职当天该司负责人新打印出来一份拿给我看，文件中显示的日期为2007年4月17日，但本人是第一次见到），即 ...
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你好，我有个有关合同纠纷想咨询您，情况得追溯到2005年6月一场大火，把我们家位于江西丰城市大街附近的一间老房子烧了，房子面积大约220平米， 马上过来阻扰，说不允许我们搭建。后来我们家一直没有办法，就指望哪天省市里出台新文件，允许旧城改造，重新拆建新房。就这样一直荒废在那多年。直到2010年，一位 ...
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经济损失。但按照石狮市政府的要求和本着对石狮人民负责的态度，我公司全力以赴于2005年再重新建设3台垃圾焚烧锅炉，日处理垃圾达1200吨，确保了石狮民生 员工的稳定，恳请政法委介入了解，依法追究周某及钠锘公司刑事责任，维护法律尊严和受害人的权益。 受害者：香港鸿峰发展有限公司 (石狮市鸿峰环保生物工程 ...
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加盟该公司，在招聘协议生效之后，该公司在事先没有任何告知的情况下于2005年10月24日发布了一个新的住房管理办法，明确界定了房改人员只适用于05年6月 公司的招聘人才而与我签署了同样协议的同事却参加了房改，协议在先，公司房改文件在后，这种情况我是否可以通过法律渠道要求该公司履行当初的承诺参加房改？...
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》和《国务院关于进一步做好城镇退役士兵安置工作的通知》（国发〔2005〕23号）等法律法规政策的贯彻执行力度，强化保障措施，按规定为符合政府安排工作 要带头履行好接收安置任务。任何部门、行业和单位不得下发针对退役士兵的歧视性文件，严禁以劳务派遣等形式代替接收安置。（三）地方各级民政部门要会同机构编制 ...
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证明津港规建许字(2005)第069号《建设工程规划许可证》遗失的事实，以及补办新证的事实。 经审理查明，原、被告于2007年11月11日签订了《 中天锦绣商务酒店客房委托经营管理合同》、房屋产权证、建设工程规划许可证、法院生效法律文书及双方当庭陈述可 以证实，木院予以确认。 木院认为，原告与被告签订 ...
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