公司在上海目前只给购买了3险，那生育报销是无法享受了，产假期间的工资按照规定就应该有公司发放，那具体是按照什么标准计算发放？在对待员工保险上公司并未平等对待。城镇户口购买是5险，农村户口就购买3险，但是农村户口也可以购买5险的。这样我该怎么处理？...
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我在上海一家酒店工作，2014年我怀孕了，但我仍然每天正常的上班，没有因为怀孕请过事假或病假，除了正常的产检。我在2014年8月底向酒店 产假等均属于法定假。国务院1988年第9号令规定：“产假期间工资照发。”尽管上海市已实施生育保险制度，企业对有关参保人员不再发放产假工资，但应由企业兑现的工资待遇不 ...
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咨询几个问题，望解答，谢谢！ 1、 我是奉贤区一家外企的一名工作人员（非上海户籍），我与公司2008年7月1日签定了无期限劳动合同。合同工资为3000元 并不是全额工资。请问，产假期间，公司是否应该发放我全额工资而不是减薪后的工资？ 3、 公司之前为我们交纳了综合保险，但是有很长一段时间没有帮我们续交 ...
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请假，怎么请假？工资怎么算？由于是外地人在上海上班，公司交的是综合保险，我想问的是怀孕期间检查，以后生育期间所产生的一切费用，可以报销吗？具体怎么报销？有没有什么具体规定？本人今年27周岁，产假具体可以请多少天？工资怎么发放？以上问题麻烦了，谢谢...
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