我们全责，我有几个问题想请教。 1、交警的认定是否妥当。我们查询相关法律法规发现，清扫车上路须避开人流车流高峰期，这个时间上路是否合理？清扫车作业须设置 不然平常迟一点上班没事的），时间仓促车速过快造成的。这个是否可以算作工伤？ 3、国家对公务员因公死亡或者意外死亡是否有抚恤政策？这两种的赔偿金额大概 ...
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法律咨询中心 发布问题法律法规法律知识全部咨询 其它剩余时间: 14天23小时 上班时被单位大门撞了.晕倒脑中风单位该不该负全责 上班时被单位大门撞了.晕倒 住院误工期间单位工资该不该照常开支2个回复 您好，请问我因上班途中遭遇车祸，对方全责，单位帮我报成工伤，对方垫付医疗费和部分护理费2个回复 上班 ...
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四)酗酒；(五)蓄意违章；(六)法律、法规规定的其他情形”，其中列举的不应当认定为工伤的情形均是职工因自己的过错致伤、致残、死亡的，由于本案中没有 生产、工作有一定关系的意外伤亡”的规定，即使是“在上下班时间、在上下班必经路线途中，发生属于非本人主要责任的交通事故或其他无法抗拒的意外事故致残，完全丧失 ...
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送材料。”当晚22时左右，李曜坪在送材料并回家途中，不幸发生交通事故，因伤势较重，经抢救无效于次日16时25分死亡。 李曜坪死后，在其裤兜内搜出染 负主要责任就不予认定工伤，恰当吗？这不是普通的经济纠纷，是一个活生生的生命！！！社保部门重证据（死无对证）但不重事实。一审法院适用法律、法规不正确。 在此 ...
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