公司以在职期间与其他单位建立劳动关系（我个人认为与公司的甲方建立劳动关系是为了维护公司利益而做出的行为）为由辞退了我，罚款3200元，并且正常的账目还剩8000多元没有给予报销，并且不支付给我我的加班工资，如何破解...
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公司以在职期间与其他单位建立劳动关系（我个人认为与公司的甲方建立劳动关系是为了维护公司利益而做出的行为）为由辞退了我，罚款3200元，并且正常的账目还剩8000多元没有给予报销，并且不支付给我我的加班工资，如何破解...
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法定代表人基本上没出现在公司过，甲为实际管理人）让员工（有固定期劳动合同）和另外一家事业单位（甲某同时为该单位的领导）又签订了一份劳务协议。劳动者是否触犯《劳动法》关于“劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系”的条款？如果公司业务转型，辞退该员工，公司以该员工同时和其他单位建立有劳动 ...
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员工与单位未解除劳动关系,请假去其他的公司面试，未正常上班，公司没有与其签订劳动合同，那算不算隐瞒公司去其他公司上班？可以要求赔偿吗？需要什么证据？...
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提供的劳务是为甲方整理房产交易的档案，并按档案管理的规定归档，以及房产方面的其他相关工作。 四、在协议期内，乙方应认真负责，及时将甲方交付的需要整理档案 的缴纳事宜。乙方在协议期内可根据自己的情况随时解除本合同，与其他单位建立劳动关系，但应与甲方办理相应的交接手续。协议期满，甲方除支付给乙方的报酬外， ...
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。 原审法院认定：杨*华于1995年7月分配至怀化市服装二厂，依法建立了劳动关系。因单位效益不好，1995年9月，杨*华停薪留职在外务工。1996年11月 其中含13名退休职工）后组成，上诉人杨*华不在67名职工当中。本案其他的事实与一审判决认定的事实基本一致，本院予以确认。 本院认为：上诉人杨*华于 ...
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我在进行劳动仲载时，仲裁机构和企业认为我在劳动合同期内与其他单位建立劳动关系，认定为我主动离职拒付经济补偿及缴纳社保怎么办？实际是企业长期停产2019年8月给我无限期放假，并鼓励再就业，劳动合同2020年6月30日到期，我与2019年10月到的新单位，社保从2016年开始欠缴至今...
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现我被原公司开除，公司还是要让我缴纳8000元违约金，我想请问我申请劳动仲裁有无胜算，谢了~ 甲方：某保险公司 乙方：XXX 身份证号：XXXX 甲方将为 的，需按约定向公司支付违约金，包括乙方严重违纪、失职以及与其他单位建立劳动关系等情况被公司解除劳动合同的，也需向公司支付违约金。乙方愿意按以下比例 ...
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在同一个老板开的两个公司上班（两个公司法定代表人是一样的）,两边都发工资,但劳动关系医保社保只在一家公司交纳。现在发生劳动纠纷，请问我这情况是否属于劳动合同法第39条规定的同时与其他单位建立劳动关系的情况？我如何拿什么证据证明呢？谢谢各位。...
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期间计算为缴费年限。”由此可见，原告仍与原单位保持劳动关系，而不是与现单位建立劳动关系。况且，被告始终没有与原告签订劳动合同。因此，原告请求判决确认 关系。从法律上讲，建立劳动关系应当订立劳动合同。上诉人在惠安县公安局城关派出所劳务期间，并没有与惠安县公安局签订任何劳动合同或以其他形式给予认可。经查档 ...
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