我们通过中介介绍在个人承包的车间工作，公司与承包商合同到了之后承包商少发我们十个人工资一万多，请问我们要回来可能性大吗...
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吗？我的经济补偿金应该如何计算？公司2010年10月向个人承包，我也从2010年至今一直在承包车间上班，现在公司要解除劳动合同，我的补偿金算2009 =10800元，而不按2012年平均月工资2800元乘9做补偿金，理由是公司向外承包，公司不发工资给我，而2011年和2012年每年得到950元补偿金。 ...
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公司把车间承包给个人，公司让工人签离职，否则劳动关系转到承包人名下，这样是否合法，如果和公司签离职是否能得到赔偿…...
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合同，按产量给付他们相应报酬，然后具体员工工资由车间内部自行安排发放，并且同工不同酬（基本是按个人技术水平及个人给主任的影响等由主任自己安排发放的），请问这样的承包制度违法吗 个人和企业签订相应的合同，但公司不按照合同办事（就是合同本身只作为应付劳动部门的工具）个人手上是没有的。企业不给 ...
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您好，我是一个二胎妈妈，去年9月份我所在的车间被公司承包给了个人，公司安排我去另一个部门工作（到驾校当教练员，我虽然有驾驶证但不会开车）， ，现在单位不想给我这一个月工资也不给我病假工资，今天我的产假到期了，我去公司递交了解除劳动合同通知书，依据劳动合同法第三十八条，未及时支付足额劳动报酬向公司提解除 ...
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我在毛纺厂上班。最近公司要把我们车间承包给车间主任。可是车间主任要求我们，一个人要干原来2个人事情。。我们不愿意干了。请问这样的情况公司应该给我们赔偿吗？合同是和公司签的。谢谢。。。...
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说：由于公司人员减少，为了便于管理及降低管理成本，将饭堂承包他人。原工作人员（7个人）全部调入B公司车间工作，工资、工龄不变，并要求重新签订劳动合同，原有劳动 同一老板的，不调就当离职没有补偿。 现我想问： 1.我不接受调到A公司，是否当离职没有补偿？ 2.若有补偿金，如果计算？是从1994入职算起吗 ...
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我上班的公司停产解除员工合同按劳动法赔偿员工，我是在公司销售经理承包的车间做搬运没有和公司签劳动合同工资是销售经理个人转账到我们帐户里的，这种情况公司不补偿我们合理合法吗？...
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缴纳300元的档案管理费用）合计为10300至少7年这笔钱被一建公司占用，一百多人的个人缴纳养老保险部分总计至少为1030000元。 这笔社保资金关乎着100多 公正的股权证书）一建公司承包工程收取的总造价3%的管理费给职工缴纳社保是富富有余，而现在宝清县一建公司竟然说要将办公楼、车间、库房以及空地约 ...
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“看病难、看病贵”的问题，这也是有目共睹的事实。2002年来医务室一直是集体承包自负盈亏。为了多拿工资,服务病人。医务室几个同事节假日从不休息照常上班。全额各自承担 是交给咸安区教委安置了吗？而且把学校土地及教学楼都交给了教委。还有机修车间公司也不是给了几十万设备让其自谋生路。两个同事退休了，就是人员 ...
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