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你好,我在公立幼儿园工作了四年,前两年分开签订了三个学期的临时用工劳动合同,不包含社保,合同到期后一直工作至今,并未续签合同和缴纳社保,请问该怎么维权...
//www.110.com/ask/question-10977055.html-了解详情
工人都是我们找的。我想问我们企业可否自己与工人签订劳务协议或者是非全日制的劳动合同,就是按小时给工资那种,可否不为工人缴纳社保、医保,仅缴纳工伤 多长时间合适?总之就是一句话,企业想与工人签订半年的非全日制劳动合同,按小时计算工资,每周发放,并在合同中载明养老保险、医疗保险缴纳由工人自理,企业仅交纳 ...
//www.110.com/ask/question-3188412.html-了解详情
临时用工在回家途中遇交通事故,我单位需要负什么责任吗我单位临时找的当地用工用工一个月左右,没有签署劳动合同。有一工人在下班回家的途中,遇一小轿车发生碰撞,造成重伤。我单位要承担什么责任吗?算工伤吗?因其是临时用工,签定的是临时用工合同,在其受伤治疗期间我单位需要付其工资或补贴吗?谢谢!...
//www.110.com/ask/question-10616500.html-了解详情
参加工作,其间一直在该单位工作,刚到单位时单位没有与我签订劳动合同,2002开始,每年签订为期1年的临时用工劳动合同,一直到2009年开始签订三年固定期限合同,请问我的工龄应该怎么计算?当时有三个月的试用期,试用期结束后,也没合同,只发了一份决议,单位在执行带薪年休假时要求从03年1月1日 ...
//www.110.com/ask/question-182650.html-了解详情
只填写封面的企业名称信息而已,其余未填。 合同一式三份,总共只签一份未完整的合同临时有事走开,签的这份合同被单位收走。 按劳动法82条,用工超一个 只补签一份合同) (第六条:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的 ...
//www.110.com/ask/question-50909.html-了解详情
我是被临时招聘过来工作的,当时没有考虑什么劳动用工合同,而且当时说先干,等工程结束时就放假或是安排在其它工地上去上班,因为是技术工种,也 的权利,现在说过同工同酬,而且要是在一个单位工作满两年的话,可以要求签定长期劳动合同,并且可以要求用工方交纳社会“三金”或是“五金”,希望能给予满意签复 希望能留下 ...
//www.110.com/ask/question-409670.html-了解详情
律师们大家好,我2000年1月份到某银行从事驾驶员工作,签了临时用工劳动合同,期间断断续续鉴了临时用工合同,一直到2009年用工单位又让我签了劳务派遣员工合同到现在没有签过认合合同用工单位要我2012年元月1日不用来上班了,我要咨询的是我能转正吗?我可以申请仲裁吗?...
//www.110.com/ask/question-772899.html-了解详情
这次签了一份协议书,并附有身份证复印件,是临时用工一至三天的工作。现在安排我1天的工作,问题现在我三天都不能做,提前向管理人提出了, 的经济损失和不良社会影响,应由违约方按合同金额双倍赔偿对方,并承担相关法律责任。 那么我是否需要支付违约金呢?因为是学生兼职性质的 劳动合同法也是适用的咯?现在公司方让 ...
//www.110.com/ask/question-430454.html-了解详情
忙季雇佣大量从事生产作业的临时工。是否可以不为工人缴纳养老保险和医疗保险,仅缴纳工伤保险,工人都是我们自己找的。我想问我们企业可否自己与工人签订劳务协议或者是非全日制的劳动合同,就是按小时给工资那种,可否不为工人缴纳社保、医保,仅缴纳工伤保险或者仅为工人购买意外伤害 ...
//www.110.com/ask/question-13753702.html-了解详情
请问我与用工单位签订了一份临时用工协议,这份协议可视做劳动合同吗?现在我要维权,可以到劳动仲裁机构申请双倍补偿吗?...
//www.110.com/ask/question-9187420.html-了解详情
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