岗位”，现在单位嫌父亲年龄大，要求我父亲主动向单位提出辞职，给出两个条件：1、主动辞职给予2万元补偿；2、不同意辞职或干打更的工作，或安排一个屋子每天进行考核学习，每月仅500元工资（长春市最低工资标准1780元）。这样的要求是否合理合法？不想辞职该怎么回答单位给出的条件？是否有权利拒绝 ...
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的钱！我想请教各位达人几个问题，1当提交辞职报告一个月，辞职报告是否自动生效？2我需要和单位签订辞职协议吗？3如果自动生效，以后我有没有继续向企业 辞职没有经济补偿，但是国有企业职工辞职是有经济补偿吧！ 请各位律师看清楚，我是国有企业职工，如果象你们说的主动辞职没有的话，我所在打公司就不会说不签字了 ...
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，还是不肯加盖公章和人事签名。 合同第6条；本合同有效期内，甲方可根据本单位经营或工作上的需要或乙方的工作能力、业绩、表现、健康状况等，调整乙方的 方法可以在仲裁工作时间去咨询呢？ 1、如果我主动辞职后是否能以未协调一致单方换岗降薪为由，申请劳动争议仲裁，要求补偿未提前30天书面告知+工作1年6个月， ...
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不给办理离职手续，关系也转不出来。如果我主动辞职，可以和公司办理交接手续，但是公司不批复，也不给办理关系的转移，这样是否合理？如不合理我提出后依然不给办理手续 位离开公司的员工来开，这个是要签署的。不知道这样是否合理，如果签订了保密协议，我离职时公司需要给我补偿吗？如果有，那该是多少呢？ 第三，如果我 ...
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事在单位造成不好影响，（部分产妇想效仿请假照顾小孩不同意就闹）所以院领导问我是否能确定回单位工作时间，短期内回岗就允许我再请假1，2个月，如果长时期 特殊情况，又在恢复阶段，确实不能给明确答复，所以当时就考虑接受这个建议辞职。但现辞职报告未交，听闻主动辞职，单位不给予经济补偿且也不能领取失业金。现事情 ...
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不服从调动的，视为乙方单方解除劳动合同并且提出辞职。 现在公司要我把委派给其他公司，虽然工资不减，但是我拒绝过去，公司是否可以依照这条合同，视为我主动提出离职而辞退我？由于是他视为我主动离职，所以我得不到补偿。所以我十分怀疑这条合同是否具有法律效力。...
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要我签一份主动辞职申请,我没有签,而且我从事的也不是辅助性的工作，请问这样签定的派遣合同是否属于无效合同，如果公司辞退我，该怎么给我补偿？?如果劳务派遣 合同为有效合同为无效合同，又该怎么样赔偿？? 我从来没有见过派遣单位的人，也不知道派遣单位在哪，在公司哄骗下签的合同是有效的吗/???我该怎样维权？ ...
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年，单位一直不给签劳动合同，现在年纪大了不想干了，请问单位能给与补偿吗？都包括哪些补偿？劳动仲裁委员会的工作人员说因为是自己主动要辞职的，单位值补养 ，失业经济补偿等都没有是这样的吗？那是通过劳动仲裁委员会还是法院来得到这些补偿呢，因为劳动仲裁委员会的工作人员已经说了像我父亲这样的情况只补养老保险，再 ...
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我本人2011年7月毕业 与2012年7月12日经人介绍在这家单位上班，之前口头说是实习期几个月然后转正 ，工资为600元。8月工资实际到手800元 月的社保金 3.主动离职的原因是公司违背劳动法，是否适宜？ 4.7月至11月期间，工资低于上海最低工资1450 这之间的差价能否给补偿 希望大家能帮我 ...
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补偿，劳动者提出解除劳动合同，就算主动辞职，单位可以不给予补偿？ 二是在与单位多次协商不成的情况下，我是不是只有去申请劳动仲裁？仲裁能否胜诉？ 三是如果申请仲裁，我是否能在申请经济补偿金之外，还要求经济赔偿？...
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