我是一名在事业单位的外聘员工。没有办理保险和签订任何合同 发工资的时候，工作人员给了我一张纸，叫我签上名证明我领取了工资。然后下面还有一行 以我所在的新单位名义聘请的员工只有我一人。 还有第二个问题：是不是试用期过了就给必须要签劳动合同 单位给我的解释是：劳动合同有聘用期限、我签了的话（我是拖亲戚的 ...
//www.110.com/ask/question-1060122.html-了解详情
12年后，局领导要求事业单位与我解除用工关系后补缴了这段时间的养老保险之后就不再管了。B单位现在也不存在了。我该怎么办？都没有试用期。在A单位我是 。在B单位的社会统筹是在我被借调至局里以后B单位的财务部门给补办的。1994年进入局属事业单位，没有借调期限，没有正当理由的情况下于2006年11月27日 ...
//www.110.com/ask/question-3364958.html-了解详情
单位与招聘人员签订劳动合同，合同期限定为3年。聘用人员实行试用期6个月，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的， 后果，由聘用人员自行承担。 (三)本次招聘人员一律不入事业编制，工资待遇参照事业单位工资待遇执行(保险及其他待遇按照合同约定执行)。 (四)招聘人员的人事关系 ...
//www.110.com/ask/question-3101618.html-了解详情
我在一事业单位工作，事业编合同制，曾签订一份合同，共一年，试用期三个月，实习期九个月，合同里没有提到这一年内给上保险。在实习期第七个月打了辞职报告走人。工资未有拖欠。请问该单位是否应该补偿所欠保险，及相关补偿？后听说该单位给劳动合同期满一年未辞职职工进行 保险补缴，若补缴，我是否也 ...
//www.110.com/ask/question-3257151.html-了解详情
10年1月至12年12月分两次与本事业单位签订劳动合同岗位不变无试用期。到期单位不再续聘。工作期间养老医疗工伤失业按照北京市规定最低系数缴纳，非本人上年度平均数。生育保险和公积金从12年才给上，系数也不是本人实际收入。从没有年假休息。2011年生育，因无生育保险生育 ...
//www.110.com/ask/question-1296711.html-了解详情
事业单位一年试用期，试用期内养老保险和医疗保险自己支付，这合法吗？...
//www.110.com/ask/question-9317107.html-了解详情
事业单位公招试用期人员单位没买养老保险及失业保险合法吗？...
//www.110.com/ask/question-7055821.html-了解详情
我是去年8月大学毕业后参加的工作，是事业单位编制。试用期到今年的8月，感觉目前的工作不适合我，想在试用期未满时辞职，不想跟单位签合同了。问题是 是： 1、辞了职档案怎么转？转哪？ 2、辞了工作，保险怎么办，知道只能自己交，问题是都需要交什么保险？交给哪啊？ 3除了这两个问题，还有什么要知道的事项，也 ...
//www.110.com/ask/question-11096263.html-了解详情
重新考入另一个事业单位，现在已经到了新事业单位工作，但是新单位还没有办好工资，保险什么的，但是我的档案关系已经转入，还有工资转移证明也开了，合同终止证明也开了，但是 份调动通知，说我是从社会招聘，是不是只能辞职？但是我有同事和我一个情况，他们就没有辞职，这是为什么？我已经过了试用期，辞职的话影不影响。...
//www.110.com/ask/question-1217920.html-了解详情
事业单位招聘入职，一年试用期，这一年的养老保险和医疗保险全部由个人承担，请问这是否合法？...
//www.110.com/ask/question-9630386.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务