女职工产假提前上班，提前上班期间，是否可以同时领取工资和生育津贴，河南省是否有相关规定或者案例...
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生育津贴可以和工资同时享有吗？产假期间我那六个月扣除各种费用和生之前的基本工资一样，现在产后第十个月，打电话给医保中心说我的生育津贴已经下来了，可是单位却说有津贴没工资，有工资没津贴，到底怎么定的法律法规啊，我应该怎么办？...
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新人。等到12月底，领导找我谈话，说是我工作半年来绩效做的不好，跟之前一个同时来公司的同事比，我的绩效比她低，要给我降职，不再以主管的身份 ，休产假期间是否还可以申请劳动仲裁，要求公司补发2017年1月份以来扣除的工资，并且在休产假期间，以10000的月薪标准来享受产假工资和生育津贴，忘各位律师大神们 ...
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2014年生育后产假期间领取生育津贴和单位发放的工资，现两年后单位说当时只能享受生育津贴和工资的其中一项，所以现在要扣回两年前领取的生育津贴，两年后才扣回请问这样可以吗？有没有想过法律规定领取了生育津贴就不能领取工资了？单位有没有权利在个人产假期间领取生育津贴的同时给予发放工资的？...
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8月中旬预产期，因身体不适，想提前休产假，公司要求提前签离职手续，然后公司继续缴纳保险，但是不发放休假期间工资，只说生完后给予生育津贴，请问合法吗？是否可以同时享受产假工资和生育津贴？如果可以，如何申请？...
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单位收取了300元的工作服押金及700元的工作保证金，至今未退还与原告。同时也未签订劳动合同及未办理任何社会保险。2008年新劳动法出示后，被告才与 22日至2月20日工资400元及产假期间90天加班工资400元*3月=1200元和25％经济补偿金300元。及生育医疗费和生育津贴3000元。2008年 ...
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2015年广州生育保险是否有规定生育津贴和生育期间工资不能同时领取？我公司在去年一直都是工资和津贴都可以领取，然而公司今年换了新的负责人，说今年不能同时领取了 到我这就变了呢。负责人说那是以前，现在按照新的规定。但是公司并没有制定类似的产假期间生育保险津贴和工资领取规定。我还要过几个月才休产假，现在想 ...
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我与去年8月份生育二胎，由于工作岗位当时实在离不开人就没有休产假。期间工资是正常发放的。现在生育津贴下来了，公司是否应该也把这个津贴也打给我个人。谢谢！...
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我是2011年9月生的宝宝，当时单位给我发放了产假期间的5个月基本工资，同时社保局也给我发放了一部分生育津贴，现在单位说我的生育津贴和单位的工资不能同时享受，要求我退回社保的那部分钱？我应该怎么办...
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1.我在产假期间公司说好的基本工资没有发，现在申请下来的生育津贴也不给，因为生育津贴比基本工资高很多，公司说津贴是补给公司的，但公司只给基本工资，所以现在怎么办？ 2.生育津贴和工资可以同时享有吗？...
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