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在没有通知我本人办离职手续的情况下,停掉了我的社保和公积金。我去问经理,他说我自动离职,明明他不让我回去上班的,可公司没有给我办过离职手续,我也 我要提交那些证据和资料呢?公司说我自动离职,就不给办离职手续和辞退证明吗?我没有什么证据啊。可以要求公司哪些呢?我该怎么办?期待您在百忙中指教,谢谢。...
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签完辞职还是在职申请劳动仲裁啊 单位就是流氓企业 要是破产了 拖欠的社保怎么办 劳动仲裁辞完职去 还是在职去申请呢 申请时需要什么证据吗 单位不讲理 不让你在职期间去劳动局申请仲裁 让我签辞职书 要不就不让上班 说是自动离职 我还有拖欠的工资呢...
//www.110.com/ask/question-8437275.html-了解详情
与公司签合同和没有签合同被公司辞退有什么不一样?都没有交社保,工作了半年。如果被通知辞退了,我办理离职吗?办理后会不会认为申请离职,不办的话会不会认为自动离职?...
//www.110.com/ask/question-2262192.html-了解详情
的班了(差一个月到一年),期间公司没给我签合同也没买社保,这段时间公司裁员,公司让我自动离职,答应给我多发一个月的工资,请问公司没为我买保险我是否可以获得 一回事,我成都的,该在哪里去找这个机构,流程又是怎样,我耍要提供些什么?双倍工资指补领一个月的工资吗,但公司同意给我多发一个月的工资,还望多多 ...
//www.110.com/ask/question-134041.html-了解详情
就辞职带小孩了,就借口我在产假期间违反公司规定要求我自动离职,不想赔偿我,生育保险也不想给我,我该怎么办? 3、我3月1号请假的,到6月1号 ,其他现金发放,社保买的1350元的档,社保购买基数和实发工资不符,请问合法吗? 5、我可以检举企业一些违法违纪违规操作吗?请问该去什么部门?比如围标挂靠、做 ...
//www.110.com/ask/question-1026781.html-了解详情
公司未给予我一份《劳动合同》,也从未购买过“社保”,希望公司能给予相应的补偿! 11月24日辞职到期,但公司以自动离职为由不结予9月和10月份的工资。(公司 元/月) 请问按照劳动法规定我具体能拿到多少工资?(是否会如公司所说“一分钱都拿不到”?)我该怎么办? 希望能得到各位律师的解答,在此非常感谢!...
//www.110.com/ask/question-761449.html-了解详情
个月的实习合同,还不许提前签劳动合同 3.我的税前工资3300元,劳动合同上已列出,上海的最低社保缴纳2337元,然后就给我按2337元乘以比例缴纳的 4. 去拿离职证明的时候,给我开了分地域协议,那么我怎么办?签还是不签?如果不签不给离职证明怎么办? 问题5.他们违反了我以上说的几条?我该怎么 ...
//www.110.com/ask/question-767419.html-了解详情
我在单位工作接近五年了,单位没有给买社保,单位签过一次用工合同5年的,但只签了一份,签后交给了单位,没有留下一份给本人,后来单位给别的 ,单位领导以单位实行末位淘汰,也没有提前一个月书面通知,要求我自己动离职,请问这样的情况我该怎么办自动离职还是让单位辞退,请问这样的情况我能要求到什么补偿金吗?...
//www.110.com/ask/question-1720305.html-了解详情
不但不同意,而且也不承认我交了辞职报告。没法我确实不想在哪里再待了,就自动离职了,同时为了证明我切实向单位提交了辞职报告,我又在3月底的时候在网上给 个离职证明,单位不给我办,我有什么解决的途径了,我这个明显已经过了仲裁时效了,又不能申请仲裁,协商又不成。怎么办啊,去哪里劳动监察大队投诉?有什么法律 ...
//www.110.com/ask/question-550447.html-了解详情
我在单位工作接近五年了,单位没有给买社保,单位签过一次用工合同5年的,但只签了一份,签后交给了单位,没有留下一份给本人,后来单位给别的 ,单位领导以单位实行末位淘汰,也没有提前一个月书面通知,要求我自己动离职,请问这样的情况我该怎么办自动离职还是让单位辞退,请问这样的情况我能要求到什么补偿金吗?...
//www.110.com/ask/question-1720287.html-了解详情
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