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男不足55周岁、女不足45周岁办理特殊工种退休的人员、纳入统筹,由企业收回、并继续缴纳养老保险费、待达到退休条件时,经自治区社保局核实,自治区劳动厅 权益,剥夺了我们参加劳动和养老保险的权利,天理不容呀!! 现在我们是法治社会。我们能容忍他们目无国法套取大量国家养老统筹基金?我们广大提前退休职工的 ...
//www.110.com/ask/question-1273698.html-了解详情
我所在的企业所有职工每月都按时的从工资里扣出了养老保险,但是现在企业职工发现企业从2004年到2012年都没有为所有职工缴纳养老保险知道企业是否违法了,会会给企业所有职工造成退休以后的工资危害。...
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聂律师: 你好。 我父亲2005至今在国有企业上班,一直签订期限为一年的固定期限合同,到期续签。合同上写明保险由单位代缴代扣,但真正给交的时间是2010 2010年欠缴的保险和经济赔偿。 按国家规定单位必须给职工缴纳养老保险,请问单位要求写这份保证书是违法的?请问这份保证书在法庭上具备法律效应?...
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、拖缴和挪用。未按规定缴纳的,由社会保险机构强行划缴并收取滞纳金。 我单位在铁道部1995(80)号《铁路企业职工养老保险暂行规定》文件下达后, 。 滥用职权、违法行政,有令不行,有禁不止。何谈公平,公正啊!他们自己却是想办法多缴养老金基数,文件执行上搞“一个单位两种制度”还有党纪国法! 单位分配的 ...
//www.110.com/ask/question-275156.html-了解详情
男不足55周岁、女不足45周岁办理特殊工种退休的人员、纳入统筹,由企业收回、并继续缴纳养老保险费、待达到退休条件时,经自治区社保局核实,自治区劳动厅 权益,剥夺了我们参加劳动和养老保险的权利,法理不容呀!! 现在我们是法治社会。我们能容忍他们目无国法套取大量国家养老统筹基金?我们广大提前退休职工的 ...
//www.110.com/ask/question-1311323.html-了解详情
工资高于我们的合同单位同等岗位的原因,拒绝为我们缴纳单位应出的20%养老保险金。由于该私营企业与我们的合同公司在养老保险的缴费基数上有差别(我们的合同公司的缴费 想把这个单位应出的差额部分转移到我们个人,我们也拒绝了。 现想咨询一下,我们拒绝得有道理,另外我们的合同公司有没有违规或者是违法的情况。...
//www.110.com/ask/question-1786853.html-了解详情
养老保险这样的合同能生效·?(实际上企业有为我缴纳养老保险!但是我是5月四号进入公司的!养老保险的核发日期是10月!这样算违法?)还有合同上有 ,但是我并没有接受专业技术的培训!这样算是违法?问题比较多,麻烦大家了!比较急切!求解!感激不尽!!合同里面签有需要赔偿违约金 这样也需要赔偿违约金...
//www.110.com/ask/question-501470.html-了解详情
工资标准,可是企业领导每年都在几十万的分红,这种做法违法?例如,我在2016年2月份,三险一金扣了四百多,到手的工资及补贴共实际领到960元,这种养老保险缴纳是否合法?企业是否先补齐最低的缴纳基数才能分红。 都说工资是成本,分红是利润,企业职工连最低的基本生活费都拿到,领导们却在 ...
//www.110.com/ask/question-7135131.html-了解详情
请问这份合同违法?还有我还签 三、劳动保护和劳动条件 第四条 甲方安排乙方作美工+行政,执行定时工作制。 甲方安排乙方每日工作时间超过 八小时 双方应按国家和北京市社会保险的有关规定缴纳职工养老、失业和大病医疗统筹及其他社会保险费用。 甲方应为乙方填写《职工养老保险手册》。双方解除、终止劳动合同 ...
//www.110.com/ask/question-1865210.html-了解详情
请问这份合同违法?还有我还签 三、劳动保护和劳动条件 第四条 甲方安排乙方作美工+行政,执行定时工作制。 甲方安排乙方每日工作时间超过 八小时 双方应按国家和北京市社会保险的有关规定缴纳职工养老、失业和大病医疗统筹及其他社会保险费用。 甲方应为乙方填写《职工养老保险手册》。双方解除、终止劳动合同 ...
//www.110.com/ask/question-1865204.html-了解详情
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