和发放员工工资问题，授权人员只会发放拖欠的工资不打算作补偿。 问题： 1.我是孕妇，已怀孕二个月，除年度经济补偿金外，是否还应发放保胎假、产假、哺乳假的 保险吗？或公司应怎样对生育保险进行补偿？ 4.若公司授权人员只发放拖欠的工资，不进行年度经济补偿和上述补偿（若有），倒闭后，应向谁要求相应的补偿？...
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员工。公司委托第三方，于1/20日向所有员工发布通知：由于投资方撤资，公司倒闭！信函由快递于1/23日前送达员工手中，签字确认并寄回后可得到 N+1 的赔偿， 请问一下：1、公司的做法合法吗？2、签无固定期限合同的员工可以得到怎样的经济补偿？3、合同未到期的员工可以得到怎样的补偿？4、孕妇可以得到怎样 ...
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本来公司说公司要倒闭了，要解雇我们所有人，可是我是孕妇，国家劳动法规定不能解雇孕妇，然后我就像公司索要经济补偿，居然现在公司不提解雇我这个孕妇，而是以公司一直在商量经济补偿问题为由，不提解雇我，也不用我上班，让我在家等他们商量结果，也不给我发工资，不给交社保...
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你好！想咨询下，我是一名待产孕妇，现在怀孕大概8个半月。现在公司突然说因为经营不善倒闭了！而且并没有提前通知！现在老板只有口头承诺为我缴纳社保到我小孩出生后三个月，但我待产期和产假还有哺乳期的工资和哺乳期的社保却不愿提供任何经济补偿！因为现在公司还在为我缴纳社保，那我现在能申请劳动仲裁吗？...
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公司注册地址在宁波，经营地址在北京，现在要宣布破产倒闭，关于孕妇的经济补偿是怎么规定的啊...
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