。否则承担违约金叁仟元整。 4.乙方未办理离职手续，甲方连续通知两次，仍不来公司办理离职手续的属自动离职，解除双方劳动关系。 十二、劳动争议 九条 甲方严格遵守国家有关加班加点工作规定，保证乙方的休息与身心健康，甲方确因工作需要安排乙方加班加点的，应征得工会和协商同意。延长工作时间每日不得超过3小时， ...
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我是2007年7月至2008年7月在浙江省杭州联通公司单位交的五险一金的,在2008年7月离职后将失业金,公积金里面的钱拿出来了,养老保险的没有动 没交的那几个月,继续累计交可以吗?按照我这种情况,要办理转移手续该怎么操作,需要哪些证件,和到哪里去办理,谢谢!我只拿了公积金和失业金,养老保险的钱我没有 ...
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，移交甲方指定人员并签名确认。 （二）乙方在终止或解除本合同时，应按甲方规定办理《离职手续会签单》，归还向甲方领用或借用的财物。若应向甲方承担损失赔偿的 备注：本人已经在此公司里面上班一年半了，现在才给我签合同，而且社保福利什么都没有！在此想问下！此合同里面有什么蹊跷或则我该如注意哪些条款？补充一下。 ...
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双方进行制约并保护双方合法权益，达成以下协议： 一、乙方基本情况（需提供相关证件）： 姓名 ，民族 ，身份证号 ，学历 。 省 县 镇（乡） 村 组，联系电话 生产旺季特殊情况，加班不计加班费。 5、乙方进厂自行办理健康证，费用由乙方承担。 6、乙方需要辞职，一般员工需提前一个月向甲方提出申请，管理、 ...
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来证明自己没有任何犯罪记录，IC卡可以自己去公安局办理，也可以由公司统一代办，不过要先交200押金，因为说是需要去公安局办理的证件，感觉比较靠谱就交了200押金，然后他 姓周，但接待我的也是一位助理，姓王，同样问我交过哪些费用，我告诉他所有的手续都办过了，叶经理告诉我这边都已经安排好了，他说他不知道 ...
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