助理的工作，还有外出送图纸，外出送礼办事，打扫整栋别墅的卫生等等。现在他们跟新来的行政主管说不想要我，要开除我，后来懂了点劳动法之后又不敢开除我，如果要找证人 着傻呆着，时不时来给你打激两句，说你做不了事，公司就是要把我给呆腻了走人，公司这样做是否合法？他不辞退我，我能主动去劳动局举报吗？因为我实在呆 ...
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你好！我朋友在深圳一家私企上班有3年之余了，现在怀孕4个月可，公司以孕妇不能要，后又以违反了国家计划生育条律，违反了员工手册将其无条件开除，她的确还没办理结婚证和准生证，但孩子还没生还不算违反计划生育条律吧？公司这样做合法吗？可公司的理由是违反了国家计划生育的法定法规？...
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您好，我是一名怀孕5个月的孕妇！请问我去不是我产检的医院去别的医院开具的休假条是否合法，公司是否可以因此把我开除，不给继续买保...
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流产症状，故由社区医院开据诊断回单位请假，由于身体原因一直没有上班。最近几天，公司领导说要开据三甲医院的先兆流产证明才好用，不然要以欺骗公司的名义以及 此时不给我开工资，那么社保是不是被停交了，这应该怎么办？是否合法。 4、领导开除我们员工还有一个理由：就是因为我们前任领导因经济问题被公安逮捕，而我们 ...
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你好，我想咨询下我现在是试用期，在试用期间查出怀孕，而且已经和公司签订劳动合同书，现在公司要以我未完成公司转正要求而开除我，请问这样合法么？...
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我在公司呆了2年多了，最近由于怀孕，业绩没能完成，公司想以此理由开除我，请问这样合法吗？...
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加班，导致先兆流产，所以一直在保胎，有医院开具的正规病假条，因为担心单位会做出开除孕妇等事情，所以假条交与单位的是复印件，原件自己保留，以便劳动仲裁时给自己有个保障。想问下律师，单位要求必须交与假条原件由他们备案才给产假合法吗？我是否可以拒绝交出病假条原件？如果我给他们出示我的假条原件，但不让其保留 ...
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我于2014年进入公司，试用期三个月后转正，转正两个月后发现怀孕，公司在我转正三个月后才给我买了社保，现在怀孕6个月，公司经营不善，需要裁人，公司把我辞退要怎么赔偿？老板如果不开除我，只给我发基本工资，停缴社保是否合法？ 合同到今年6月份到期，公司不续约是不是违法的？...
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