你好！ 我人事档案，原本放在A人才市场的，未经我本人同意，被我挂靠的一家私营公司【我职称证挂在他们公司】，擅自“调档”至B人才市场。请问，公司的这种行为，是否侵权？ 谢谢！我继续向A人才市场的客服了解，档案调出，必须要有本人的身份证、代理人的身份证、本人亲笔的委托书，才可以调出档案。 A人才 ...
//www.110.com/ask/question-4170997.html-了解详情
次询问档案事项，泰山区人才中心始终答复未收到档案，到后来其竟告送我：他们不负责管理档案！档案应该自己拿到泰山区档案室！后来我打电话给烟台福山区人才中心，福 合同证明（这项最可恨！劳动仲裁听到我的要求后差点笑的打滚）、公司解除劳动合同证明（必须是五联的！）、干部行政介绍信、转正定级证明等等！这些应该开的 ...
//www.110.com/ask/question-197182.html-了解详情
不在查勘登记表上签名的，视为无效查勘。 6. 现场查勘完毕后，报告撰写人必须严格按照估价操作规程和有关技术规范测算并撰写估价报告，测算过程中所用到的 才兼备，任人唯贤的用人标准，本公司所有员工均实行聘用制。 二、 员工人事档案由市人才交流中心统一代理，具体由综合部负责衔接。 三、 受聘人员一般试用期为 ...
//www.110.com/ask/question-12920348.html-了解详情
我在2015年4月27日入职一间私企金融公司做部门助理,后来被新来的人事经理安排负责人事档案管理. 由于期间工作并未得到上司认可,前两天和我 后离职. (之前曾写过检讨书,但是本质错误不在我身上,可是由于人事经理要镇压销售部人员的一些口角矛盾,必须由我来背这个黑锅...) 7月3日就是工作最后一天,6 ...
//www.110.com/ask/question-4133338.html-了解详情
，职工人事档案由劳动局保管，工资由乡镇企业按不低于公司平均工作给付，“三险”由乡镇企业出钱，交由劳动局按单位形式交。一切福利待遇，工资定级由劳动局负责给， 在所有企业工作的职工都必须签订“劳动合同”，我是劳动人事部规定的不用和乡企签订“劳动合同”的职工。 2）我的组织关系和人事档案在劳动局。 3）福利 ...
//www.110.com/ask/question-3135745.html-了解详情
，职工人事档案由劳动局保管，工资由乡镇企业按不低于公司平均工作给付，“三险”由乡镇企业出钱，交由劳动局按单位形式交。一切福利待遇，工资定级由劳动局负责给， 在所有企业工作的职工都必须签订“劳动合同”，我是劳动人事部规定的不用和乡企签订“劳动合同”的职工。 2）我的组织关系和人事档案在劳动局。 3）福利 ...
//www.110.com/ask/question-3135741.html-了解详情
，职工人事档案由劳动局保管，工资由乡镇企业按不低于公司平均工作给付，“三险”由乡镇企业出钱，交由劳动局按单位形式交。一切福利待遇，工资定级由劳动局负责给， 在所有企业工作的职工都必须签订“劳动合同”，我是劳动人事部规定的不用和乡企签订“劳动合同”的职工。 2）我的组织关系和人事档案在劳动局。 3）福利 ...
//www.110.com/ask/question-3135739.html-了解详情
公司的规划、财务报表、统计资料、重要会议记录、公司经营情况为机密级； 5.4.3 公司人事档案、合同、协议、职员工资性收入、尚未进入市场或尚未公开 专人执行;采用电脑技术存取、处理、传递的公司秘密由电脑部门负责保密。 5.6.2 对于密级文件、资料和其他物品，必须采取以下保密措施： 5.6.2.1 ...
//www.110.com/ask/question-721113.html-了解详情
。但过去一个月也没有接到公司调离原岗位的调令，也无相关人员进行工作交接，后以书面形式（脱密期岗位安排及相关问题）通知人事主管领导，但并为接到直接 涉密文件（含电子文件）进行清点并登记造册，报本部门负责同志复核并签字。移交档案管理部门的，应按有关档案管理规定办理移交手续；不再使用的，请示部门负责同志同意 ...
//www.110.com/ask/question-8377413.html-了解详情
，但早已不是学校的人，学校不可能出面给我办。 又找那个曾同意暂时接受我人事档案的公司的上级部门（经贸委），请求以遗留问题处理，把我的退休手续办了。答复是 人社局信访科反映，希望能在市人社局直接办理退休，答复是不可能，办理退休必须是有工作单位的人。我又问这种情况怎么才能办，答复是自己去经贸委或原来的学校 ...
//www.110.com/ask/question-5218864.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务