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未经员工同意调动岗位公司已不服从安排,并连续发书面警告,还已员工旷工为由解雇,该员工期间并未旷工,该员工如何处理?公司与我签订的劳动合同为人力资源公司,并非本公司合同,这样违法吗?...
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公司未经员工同意调动工作岗位员工可以据此解除合同并要求支付补偿金吗? 我原本在公司成品仓库从事包装工作了八年了,也签了无固定期合同,前不久被公司公司岗位报道上班,公司几次以我不到岗为由也给我了好几张旷工的书面警告,原本公司有三次警告,解除合同的规定,可至今他们对我也不管不问,也不提解除劳动合同 ...
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公司未经员工同意调动工作岗位员工可以据此解除合同并要求支付补偿金吗?...
//www.110.com/ask/question-3622253.html-了解详情
,原来的岗位是样品间检验员,公司未经同意把我调到成品生产线做检验员,如果不同意调动的话就按旷工开除。虽然都是检验员,但样品间和成品生产线是两个不同的 检验员的工资是跟生产员工的工资挂钩的。而且成品生产线工作时间比样品间长,超时加班是经常的事情。所以我不同意调动岗位,我可以据此跟公司解除劳动合同并要求 ...
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你好,请问公司未经员工同意,私自调动工作岗位员工可以不服从调动吗?公司有权利辞退或开除员工吗...
//www.110.com/ask/question-4414736.html-了解详情
公司未经员工同意强行调动岗位合法吗...
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我在—家电子厂工作,我的工作岗位在六部。而如今六部要搬去别的厂了。厂里却要把我们调到别的部门去。我们不同意调动岗位,可以据此跟公司解除合同并要求支付补偿金吗...
//www.110.com/ask/question-2096477.html-了解详情
效益不好,想要变相裁员,于是要调动我的工作地点,但是我不同意,合同到18年才到期,并且合同上只规定可以在双方协商一致的情况下调动工作岗位或工种,没有任何文字说明公司可以随意调动工作地点。然后公司就让我们写离职报告,表示这是我们自愿离职的,单位同事都不愿意写。我 ...
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我在—家电子厂工作,我在的岗位公司卖了,但部门还在,我们不同意调岗,可以据此跟公司解除合同并要求支付补偿金吗 .经济补偿金怎么计算....
//www.110.com/ask/question-5696749.html-了解详情
我在—家电子厂工作,我在的岗位公司卖了,但部门还在,我们不同意调岗,可以据此跟公司解除合同并要求支付补偿金吗...
//www.110.com/ask/question-5695667.html-了解详情
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