你好，我在一家餐饮公司上班已经工作两年签了两次合同，现在要辞职公司要求提前三个月申请，可是我回家有事等不了三个月怎么办...
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公司要求提前3个月交离职申请，过三个月不批也不给发工资怎么办...
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公司，2016年9月离职，2016年四月底公司才跟我们签订劳动合同，社保从五月份才开始统一缴纳。现在提出辞职，公司要求我补偿九月、八月、七月三个月公司缴纳的社保。原因是没有提前三个月跟公司说明（辞职的话合同中要求提前三个月跟公司说明）。平时加班也没有加班费。公司还要求我们 ...
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因为个人原因想要离职，但是签订的劳动合同公司必需要求提前三个月！怎么办！因为我是要跳槽，合同内还有一条，无故旷工3天以上视为自动离职！...
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的代交公司去交社保，行政部答应他们年末给予社保补助，但是只有不是四川的员工被强制要求交到新疆，说是我们三个要是不交到新疆，要么辞职要么自己交公司不给 按照产贸送管理制度有关规定执行。 3.员工离职需提前一个月提交申请。管理干部离职需提前三个月提交申请。在公司安排接岗人员到位后，由乙方培训交接清楚，方可 ...
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请问就是公司要我辞职提前三个月，合同上也说要提前三个月，那我是否需要提前三个月呢，还是按照劳动法的一个月就好？ 而且合同里有一项 5.因乙方业务调整，不再进行直播服务业务的6.甲方如在协议内要求辞职需要书面辞职信提前三个月通知运营部，双方三个月后方可辞职，如不按协议递交辞职信和双方签字乙方不发放当月 ...
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我现在上班的公司签的三个月的实习期但是公司要求合同上写的实习期提前一个月离职必须写一个月才能入职，我现在还在实习期想离职了但是我知道劳动法规定是提前三天现在我想自离了但是公司压了半个月工资不知道自离了能不能拿到这半个月工资...
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公司要求我离职提前三个月，但我只提前了一个月辞职，走的时候没有与公司办理离职手续，后来公司没有结清工资发给我，且入职时公司也没与我签合同和买社保，都是半年以后才签，申请仲裁能帮到我吗...
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公司要求我离职提前三个月，但我只提前了一个月辞职，走的时候没有与公司办理离职手续，后来公司没有结清工资发给我，且入职时公司也没与我签合同和买社保，都是半年以后才签，申请仲裁能帮到我吗...
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