公司解决北京户口离职，赔偿人才引进费50万，合理么？...
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我是2010年的应届毕业生，在一家中关村高新技术企业实习，公司在6月的时候告诉我可以为我解决北京户口，但是我得为公司服务5年，并且签订协议，协议上说是办理北京 ，并且还写了一张3万的条（忘记是欠条还是借条了 ）请帮我分析一下公司这样做是否合法，如果我不想在那工作了需要支付多少违约金？ 还有就是我的那张 ...
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公司给解决北京户口，合同期3年我干满2年提出辞职，按2009年签的合同我现在应该赔付1.5万元。2011年上半年我的绩效工资为7000多元，在7月底发。公司因此要我再缴纳8000元。我认为绩效工资是我应得的，而违约金违法。公司没有给我任何培训，也没有竞业 ...
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您好:我想问的是我儿子在北京一家公司签约，公司说可以解决北京户口，但儿子怕在北京买不上房所以三年后去苏州。请问那时北京户口还可以生效吗...
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2014年在北京应届毕业时来了所在的这家央企下的子公司 公司给我解决北京户口 在签订劳动合同的时候 人力资源的人拿出了一张纸的协议 内容是我必须要在本 ，我就不用赔偿这笔钱，是这样的么？这个培训具体指的是什么形式的培训？公司经常给我们所有员工进行类似于公文写作的视频培训算么? 其实我更关心的是我辞职 ...
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我是2012年北京生源毕业生，公司解决北京集体户口，签5年合同。现公司内部通知：需工作满5年后方可办理户口迁出手续，否则将对其进行开除处理，并将结果计入个人档案，且需公司对户籍迁回原籍。请问1、公司这种做法是否合法？2、若要离职，我如何维权，户口如何处理。 等待并感谢您的回答！谢谢！...
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毕业生与公司签订3年劳动合同，当时承诺解决北京户口。现在工作半年，让我签订一个服务协议，协议要求自北京户口办理完成之日起，继续在公司服务5年，提前辞职就要赔偿数额巨大的违约金。如果不签，停止申请北京户口。提交户口的资料里有官方要求的一个协议，也要求达到企业要求的服务期。如果几年后我未 ...
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我是应届毕业生，毕业跟一家北京公司签了三方协议，公司承诺解决北京户口，签5年合同，违约有高额违约金。我现在的情况是刚刚入职，填了社保的单子，不知道社保有没有办完，但还没签劳动合同，想请问如果现在违约需要交违约金吗。...
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尊敬的律师： 您好！本人去年5月份参加工作，找到的公司可以解决户口，因此同公司签订了劳动合同外，还另外签订了服务协议，其中协议规定：必须给公司服务 万，缴纳违约金。 请问：1、该项服务协议是否合法； 2、不合法，那如何可以解决。当然和平协商是最好，但是协商不成，打官司的话我这边需要花多长时间进行与公司 ...
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尊敬的律师： 您好！本人去年6月份参加工作，找到的公司可以解决户口，因此同公司签订了劳动合同外，还另外签订了服务协议，其中协议规定：必须给公司服务 万，缴纳违约金。 请问：1、该项服务协议是否合法； 2、不合法，那如何可以解决。当然和平协商是最好，但是协商不成，打官司的话我这边需要花多长时间进行与公司 ...
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