想咨询下，这种情况下我现在在新公司中对保密协议应该履行哪些义务，前公司如果起诉我是否有法律效力？我在前公司的岗位是普通的财务会计（不是管理层职位） 没有签署竞 或者提及到前公司相关工作经验或者资料，这种算不算违反保密协议的呢？如果这都违反，那不是等同于不能在同一行业中就职？谢谢！ 麻烦帮忙解答下，谢谢...
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，投资决策意向，产品服务定价，市场分析，广告策略。 3. 甲方的管理秘密，包括财务资料，人事资料，工资薪酬资料，物流资料，重要会议记录，决策资料 4. 甲方的 延迟半年发放一半提成，我该如何要回全部劳动薪水，保密协议限制两年内不得从事同行业，但公司尚未有发保密补贴，以后两年内我能入同行谋职嘛？求专业 ...
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函电等。经营信息（或经营秘密）包括但不限于客户名单、营销计划、采购资料、定价政策、财务资料、供货渠道、管理决窍、买卖意向、招投标中的标底及标书内容及属于第三方但甲方承诺有 ： 乙方： 日期： 日期：请帮我分析，我签了上述协议后，我再换同类工作，会不会涉及到违反保密协议和竞业，公司要告我，我输和赢的概率...
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、报价信息、内控成本、客户名单、营销计划、谈判内容、采购资料、定价政策、财务资料、进货渠道、法律事务信息、ERP信息、人事信息等等。 第二条 职务成果 双方确认， 或书面协议有抵触，以本协议为准。我工作一年，就要辞职了，还未办理离职手续，公司让我签上面的保密协议，我觉得这个协议很不合理，请各位大侠指教 ...
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从事一年销售工作，期间签了保密协议，当中有一年内禁止同行业工作的规定，但是协议中没有明确规定竞业补偿费用，我在离职之后公司也没有进行补偿，现我到 、工资薪酬资料、员工薪资收入等； 11）甲方业务团队人员情况； 12）甲方财务报表、凭证等财务资料； 13）甲方各类会议、会谈、记录、活动，总结等； 14） ...
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甲方的各类文件； 6、因工作需要打印、复印涉及甲方财务信息、客户信息、合同协议、工资、劳 务费用等保密内容的文件之后，印坏的纸张及时销毁； 7、 经济损失，但给甲方 正常生产经营活动带来麻烦的，甲方有权将乙方调离涉密岗位，并予以警告，直 至解除乙方的劳动/劳务合同； 2. 在劳动/劳务合同期内，乙方 ...
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档案、会议信息、部门经理以上人员的各种建议书和工作报告及商业机密（包括乙方在公司工作期间收集的甲方以各种方式保存的学校资料、学员资料、报名学员个人信息、 性。 24.乙方在职其间因工作需要调离原岗位的，应依新岗位的特殊要求另外签订保密协议，并应同时遵守本协议的法律效力。 25.乙方发现甲方秘密泄密或者 ...
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／或其关联方经营活动有关的任何其他信息3 (2) 甲方和／或其关联方的股东、关联公司、合作伙伴的相关信息； (3) 甲方和／或其关联方现有客户和潜在客户的客户信息 进行修正 。双方同意，在乙方劳动关系转移至甲方关联万的情况下， 乙方仍应按照本保密协议的约定履行其义务，在该等情形下，应视为本保 密协议中 ...
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，甲、乙双方本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则签订本保密协议。 第一条 商业秘密 本协议提及的商业秘密指，不为公众知悉,能为甲方带来经济利益,具有实用性, 生产成本、合同、标底及标书内容、行销计划、发展战略、采购资料、定价政策、财务资料、负债情况、交易相对人资料等销售和经营信息。 （三）商业信息指由 ...
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本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则，订立本保密协议。 一、保密的内容和范围 甲乙双方确认，乙方应承担保密义务的甲方商业秘密范围但不限于以下内容： .甲方经营发展中，直接影响权益的重要决策文件及技术信息资料; 2.甲方的规划、财务报表、统计资料、重要会议记录、客户资料、经营状况、管理制度； 3.甲方的 ...
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