、合同工、学徒工和正式工）。这是一份精简职工的文件,不应按此文件下放。1962年6月1日下发了《国务院关于精简职工安置办法的老干规定》议字第16 精简下放人员退职补助标准是多少》中写道：“退职人员的医疗待遇、建国前参加的干部，符合离休条件的，可办离休（薪金制的干部办至1948年底）。 四、综上所述； ...
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、合同工、学徒工和正式工）。这是一份精简职工的文件,不应按此文件下放。1962年6月1日下发了《国务院关于精简职工安置办法的老干规定》议字第16 精简下放人员退职补助标准是多少》中写道：“退职人员的医疗待遇、建国前参加的干部，符合离休条件的，可办离休（薪金制的干部办至1948年底）。 四、综上所述； ...
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＞104号文件精神按%80给予解决；（三）凡属精简下放人员，要分别对待，按文件精神当时不属于下放对象，而错误下放，要分清情况，合理予以收回，或退职退休办理。各级部门要重新复查落实，该收回的，坚决收回，予以补发一切待遇。（四）各个单位、厂矿、企业、学校城乡各级组织的主要负责领导，都要认真贯彻 ...
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、党委委员、人大代表，直至今日老人也没享受到任何待遇，根据国家有关文件：中发（1961）460号[中共中央关于精减职工工作中若干问题的通知]： 中共中央文件 国务院文件 ＜ 上合理使用，生活上妥善安置，经济上合理补贴，均按原工资的%40予以补发。 三、凡属精简下放人员，要分别对待，按文件精神当时不属于 ...
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，为何不能继续工作。 国务院关于一九五六年中国人民解放军退出现役干部转业工作的通知指出 ，克服和防止对他们的歧视、排斥、使用不当和工资待遇评定的不合理的各种偏向 ， 一、凡属冤假错案的，经核实情节，按中发＜86＞6号文件，一律平反、收回。 三、凡属精简下放人员，要分别对待，按文件精神当时不属于下放对象 ...
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