公司和我解除劳动合同，我要求退出我参加的公司内部员工集资股，现公司以要研究为借口不退股，请问合法吗? 今年针对内部职工股，公司和我们补签了协议，其中对离职 业作了限制，两年内不得在与本本公司类似产品或者有竞争的企业就业，否则公司收回内部集资股。但公司在我离职后不给竟业限制补偿金，现以我的内部集资股作为 ...
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公司和我解除劳动合同，我要求退出我参加的公司内部员工集资股，现公司以要研究为借口不退股，请问合法吗? 今年针对内部职工股，公司和我们补签了协议，其中对离职 业作了限制，两年内不得在与本本公司类似产品或者有竞争的企业就业，否则公司收回内部集资股。但公司在我离职后不给竟业限制补偿金，现以我的内部集资股作为 ...
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我们公司几年前集资，也就相当于内部员工股吧，现在经济效益还可以，今年公司实行一个新政策，就是连续在管理层工作三年的按照1：1配股，我一直在管理层工作 普通员工2万，今年公司给我的答复是因为我不可能达到现今管理层的配股，退还给我3万元，按照普通员工配股给我，可是我是因为年龄到了要退休，虽然不满3年也有2 ...
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我员工个人集资的内部职工股退出，但公司回答要研究，请问我能马上退股吗？ 针对员工内部集资股，公司今年和我们补签了一份协议：要求我们在离职后两年内不得到与公司生产经营相同或有竞争公司的行业或企业就业等竟业限制，否则公司有权收回集资股。现公司解除合同后不支付竟业限制补偿金，而以个人集资股作为竟业 ...
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今年年初，公司向内部员工提出员工入股集资计划。每月3分利息。退股提前十天写申请。我入股2万。现在5个月利息没有支付我，写退股申请两个月了。本金也没有返还。我可以提起诉讼吗？...
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，必须遵守以下规定： （1）本协议系甲方向特定对象进行的非公开发行股份的集资，未经甲方书面 同意，乙方不得私下向任何第三人转让甲方项目的权益。 （2 三年内没有不可抗拒的因素，不得中途提出退股，因个人原因主动申请退出，需征得甲方同意。 （2）退出方式 1）通过内部股权转让退出公司 转让规则参考本协议第 ...
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