11月14日转正，13日公司找我谈话，说我不符合录用条件，解除劳动合同，我不认可，当天公司直接将我的办公软件系统账号删除，办公区域换锁，只是我无法上班，因我不认可辞退理由，未进行工作交接，后公司又以工作不交接为由不发我最后一月工资，工作期间我有办公用品库房管理职责...
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单份。其后，一直工作到12月24日被提出要求辞退，理由是多次迟到，并要求交接工作15天（即2011年1月3日）。 1月3日正式离职时，被要求公司 2月17日），仍没有给予最后12月份的工资和11月份的报销，外加我替公司买办公用品的1450元（但发票已被老板要统计支出为由硬性扣住）。 多次联系公司老板和 ...
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公司的电子OA流程审批通过，7月23日起未在上班，8月2日公司通知我交接，我就去交接了公司的文件和办公用品，交接人签字后我复印留底，公司也在内部 与我解除劳动关系，但我自己部门的纸质流程一直没有交到财物，由于我还有4500元借款未归还，（我的工资还有4900没发），公司也不通知我去办理，现在我可以在新 ...
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公司的电子OA流程审批通过，7月23日起未在上班，8月2日公司通知我交接，我就去交接了公司的文件和办公用品，交接人签字后我复印留底，公司也在内部 与我解除劳动关系，但我自己部门的纸质流程一直没有交到财物，由于我还有4500元借款未归还，（我的工资还有4900没发），公司也不通知我去办理，现在我可以在新 ...
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我在一家房地产公司当置业顾问，实习期被开除。我离职手续已办，办公用品已交接完，客户资料我也全部录在公司的一个明源系统里，他们可以通过那个系统查询了解我的客户。记客户的笔记本被我扔了。可是现在他们老是让我交接客户。还问我要记客户的笔记本。现在公司以工作未交接完为由不发我工资。请问他们这样做合理吗？我该 ...
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脱密。请问律师，我是否可以让单位委托社保关系所在地市级保密行政管理部门（社保关系未转出或社保关系不明确的，委托涉密人员常住地市级保密行政管理部门），协调当地 资料、各种办公用品及信息载体的清整，并在原岗位继续履行工作一个月以上。但过去一个月也没有接到公司调离原岗位的调令，也无相关人员进行工作交接，后以 ...
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理由是公司结算是从当月19号至上月20号为一个月工资结算点，便于结算工资），但还未办理任何交接工作、业务费用的报销也未完成，办公用品未清算等事宜。公司这种方式是否合理？我听朋友讲工资结算日应该计算到正式办结完离职手续，签署离职通知书那一天，是不是这样呢？如果 ...
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是按照教学部老师的上班时间上班，按行政部老师的下班时间下班，甚者经常因为临时到来的办公用品延长下班。因为平时练琴和备课的时间很少，单位又给我下了任务要我 安排一下，我这边必须得准备走，事后给领导发了每个班级学生的进度情况，做了交接。因年终奖是以现金形式发放，我提前走，故单位并没有给我发放。年后2016 ...
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本人于今年1月份离职，当时未立即返回公司办理离职手续，办公用品和工具之类移交于办事处一业务员，当时他确认接收，并将核对后缺少物品的情况告知了公司，公司也从我的提成中扣除了相应的金额。后公司 ...
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。 2.驾驶员将车辆私自交他人驾驶发生事故，由该车驾驶员承担一切责任。 3.因未带齐相关证件或违反交通法规，受到交警部门处罚，原则上费用由责任人自负 人员离开公司前，需办理财务、公物用品、业务交接等手续，否则不予办理社会保险、人事档案等转移手续。 10、 办公礼仪 一、 接待来访 1. 热情、主动接待 ...
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