请问下公司克扣加班费辞职后有几个月又回到了公司上班，这样还能找回前几年的加班费吗...
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我是促销员 没有签合同 公司不买社保 也没有加班费 辞职又不批 我该怎么维权...
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,在那期间每天加班2.5个小时共38天.在那期间还没有按时发工资也没有发加班费,在我辞职的时候说会计不在也没有给我结算工资,而说在发资的时候给我 又没有告诉我�你好! 我去公司上的时候没有签合同,但当时公司领导说每个月都有加班费的,所以我才去上班的.从2010年3月24日开始上班到5月18日辞职回家, ...
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的加班费太高了，但没具体给我说要怎么算，请问我应该怎样合法的申请我的加班费？ 在加班期间我有3次提出辞职，11月30号提过一次书面辞职报告，她 我支付全部在职是的工资？搜集了一些证据，不知道足够不足够，打卡记录，罚款单，加班费申请单都拍了照片，还有工资单，请问申请劳动仲裁必须有公司的注册信息吗？我没有 ...
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公司八月份为带薪休假，休假期间加班的按照每天200给付，本人9月初向公司递交辞职报告，至今一直正常上班，等待公司的批复，工资表出来后我的加班费却只有90元一天，公司的这种规定合法吗？可以申请劳动仲裁吗？可以的话 ...
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在2008年时一直存下来的? 请你帮帮我,我要怎么办呢?我是2005年11月分进入该公司,在2009年2月我辞职了,(他们已经批过了)但是我之前存的有19天的假期,公司不给我加班费,(我的合同还没有到期)请问我可以拿我的加班费吗?(2009年的时候公司说了 ...
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算的。从08年开始，公司将工 资改为1000基本资+1500职务津帖，加班费按1000计算并支付。（这工资未在合同上注明，但每月 有工资单）， 我现在按合同规提前一个月以回家为由提出辞职，如到期后，可以拿补偿金吗？ 1.是否能以公司未足额支付加班费，变相克扣加班费为由申请补偿？ 2.是否可以按基本工资 ...
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标准给是否合法，劳动仲裁怎么解决，工资的基数按24.5算，是否合法，我现以辞职，辞职理由是不给加班费【在我在职4年期间双休日没有休息，也没有加班费，工资的 的人，现不知公司怎么和他们说的现在有不做证了，我们的工资算法和没有加班费一样。我的证据就是我的工资明细，可是公司不给。我现在不知怎么办，想请教一下 ...
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