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劳动纠纷,经过仲裁,在上诉法院开庭的调解成功,对方不按时配合结束所调解的赔偿金,受害人应该怎样维权...
//www.110.com/ask/question-12155159.html-了解详情
我续签劳动合同,我继续在公司工作11个月,本人离职申请劳动仲裁(二倍工资差额)离职没有把一个半月工资结清,因为当时老板说这一个半月的工资到发工资即 工资写进去,在未签劳动合同案件的裁决书下来了,是公司需要赔偿我10个月工资,但公司不服上诉法院,2014年1月8日是在法院开庭,我担心到时公司会转移 ...
//www.110.com/ask/question-2387743.html-了解详情
劳动仲裁胜诉,我也没有上诉,但是老板拒不接电话也不回信息,看哪情形就是不想给钱,我只能申请强制执行了。我想问下,公司是老板注册的 ,这些属于公司财产还是个人财产,公司是股份的是他两公婆两人一起搞的。我如果告诉法院,这些会被做为强制执行物品吗?裁决要求公司支付我18724元。 盼律师回复我。谢谢 又 ...
//www.110.com/ask/question-35902.html-了解详情
,我已离职,与公司之间有工资提成纠纷,劳动仲裁已下裁决书支持我的劳动提成请求。现在公司方面不服裁决已向法院上诉,我想问开庭我是否还可以向法院提出反诉,追加其它的赔偿要求(仲裁期间未要求),涉及内容为:1.月工资2倍的赔偿金(因公司未及时发放工资)2.公司实行大小礼拜的周六上班加班费 (一年 ...
//www.110.com/ask/question-557040.html-了解详情
公司于3月31日下午5点下班在公司门口贴上通知,公司全体人员于4月1日放假15天,又几次通知在厂门口放假至6月30日,没有 在嘉善劳动局仲裁,劳动局在6月18日开庭,结果是解除劳动合同公司不给予赔偿。故工人想上法院上诉,请问是不是需要带上劳动部门出具的劳动仲裁结果方可起诉。不管什么原因难道公司拖欠 ...
//www.110.com/ask/question-1071045.html-了解详情
我签订劳动合同。而且公司是以不正当的理由逼迫我离职。我随后申请了劳动仲裁,仲裁庭于9月2日开庭,被申请人未按时到庭申辩,被仲裁员定为缺席。9月30日拿 未签订劳动合同,判被申请人赔偿我二倍工资。10月13日收到江干区法院的电话,说被申请人不服上诉了。请问下我这种情况胜诉的概率大吗?我有原先公司上班的打 ...
//www.110.com/ask/question-5036329.html-了解详情
发生,并在2012年5月8日结案,公司向广州市劳动仲裁委员会申请劳动仲裁是2014年7月22日,在仲裁开庭,我以这个交通事故赔偿属于民事纠纷,不属于 给我支持,看以什么理由上诉更合适,提高成功胜诉率。 另外我是否可以以《仲裁法》第58条1.2.3项向中级法院申请撤销劳动仲裁裁决书呢? 这样公司就不能 ...
//www.110.com/ask/question-2940585.html-了解详情
发生,并在2012年5月8日结案,公司向广州市劳动仲裁委员会申请劳动仲裁是2014年7月22日,在仲裁开庭,我以这个交通事故赔偿属于民事纠纷,不属于劳动 请各位好心的律师给我支持,看以什么理由上诉更合适,提高成功胜诉率。 我是否可以以《仲裁法》第58条1.2.3项向中级法院申请撤销劳动仲裁裁决书呢?...
//www.110.com/ask/question-2938527.html-了解详情
双方提出均不上诉,公司也拒不履行裁决,直至在上诉期结束,我向南山法院申请强制执行,对方提出,13年的业务提成款打错了,说应该打给公司另一个和我 的人出来。 现在双方就之前的劳动仲裁已经过了上诉讼期,请问,就目前我的状况是否可以就之前的仲裁结果向深圳检察院提起申诉吗?因为是上诉期过后,我提出重新拿到 ...
//www.110.com/ask/question-2983475.html-了解详情
表露。 8月开始请假(实际间断累积10天),请假单在老板这里,他也有篡改,仲裁开庭才拿到,没能辨别出,事后发现的。工作满1年零1个月,被公司 其深谙旁门左道也难掩其恶行。 如果不能重新仲裁上诉时日在即,而举证对我艰难,诉讼如何写,请求帮助。接下来补充,到法院提交起诉,被要求等待调解,不能直接起诉。 ...
//www.110.com/ask/question-830274.html-了解详情
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