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。 2.5 乙方承诺在该培训结束之后随即返回甲方所指定的任职岗位,并且有义务将所学的内容教授他人。 2.6 服务期内,如劳动合同期限变更或者届满,双方 报提成+1%课程加班提成,试用期为三个月,考核过关签署正式合同,教师合同。 第五条 争议处理其他 5.1 因履行本协议发生争议,若双方无法协商解决的 ...
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没有参加项目工程开发,只干了些打杂的活。公司在9月4日要求我参加职业技能培训。因公司现在开出的工作待遇和招我的时候开出的待遇相差很多(都是口头的 二年,从培训结束之日起算。该服务期约定视作劳动合同期限。在服务期内,乙方以任何理由解除劳动合同的,乙方应赔偿甲方培训费用已发税前工资总额的两倍,因严重违反 ...
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限的剩余期间,则劳动合同期限将被顺延至该服务期限结 束,如该服务期短于 则按原劳: 章 第四条 乙方应自觉遵守培训机构的各项规定与要求。凡 的相应工作岗位或工作地点,如不服从甲方安排者.乙方应向甲方赔偿本协议第二条、第六条所述的一切专项培训费用定制工作服费用。 第十条 乙方承诺:完成本次专项培训后, ...
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乙方应为甲方服务五年,从培训开始之日起计算。该服务期约定视作 劳动合同期限。在服务期内,乙方如违反服务期约定解除劳动合同的,乙方应时偿甲方全 部培训 万元整。 5. 赔偿金应于双方办理终止劳动合同手续前交纳。 6 本合同自甲方签字盖章乙方签字之日起生效,至乙方好动合同期满后终止。 请问签过协议,工作 ...
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,甲乙双方经平等协商一致同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 第一条 本合同期限:自 年 月 日起至 年 月 日止。 条 乙方违反规定和本合同约定,在服务期内解除本合同的,应当按照规定向用人单位支付违约金。 第三十三条 乙方违反规定或本合同约定解除劳动合同,给甲方造成损失 ...
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专业技术培训的,甲方应当与乙方订立协议,约定服务期。乙方在服务期未满时解除劳动合同的,应向甲方支付违约金,违约金额应明确在协议上。具体标准如下。  2、 此培训不直接收取乙方费用,但以本劳动合同期限时间为基准,乙方提前解除合同的,应赔偿甲方的培训损失10000元,从乙方工资里直接扣除。 4、如果乙方在 ...
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乡镇) 二、劳动合同期限 第三条 本合同为固定期限劳动合同。 本合同从 年 月 日起至 年 月 日止;其中试用期从 年 月 日至 年 月 日止;服务期从 年 安排的工作的; 2.乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的; 3.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同 ...
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为6000元/月,岗位工资飞行小时数待甲乙双方协商后另行计算(但到现在并未协商)”。 4、劳动合同的解除与终止中有“专项技术培训(飞行商照)的劳动 为甲方服务至少十五年(即本次“服务期”)。 3、若甲方与乙方约定的服务期限长于劳动合同期限的,劳动合同期满后由甲方终止合同的,甲方将不再追索乙方服务期的 ...
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工负伤、生育、死亡等情形所涉及的待遇,以及医疗期、孕期、产期、哺乳期的期限待遇,均按国家规定和甲方依法制定的规章制度执行。 第九条 甲、乙双方 。 第十九条 劳动合同的变更、解除和终止相应法律责任按国家有关法律、法规和甲方依法制定的规章制度执行。 第二十条 乙方参加甲方出资的专业技能培训,应与甲方 ...
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工作任务,无条件服从甲方的安排。 2.1.2 培训期间乙方一切的作息须依公司规章办理。 3.协议年限培训费用: 3.1本次培训时期为一年,即员工入职公司 ,从 年 月 日到 年 月 日。 3.3当劳动合同期限结束,而培训协议服务期未满时,则乙方需续签劳动合同,至培训协议服务期满为止,如期间离职者,则 ...
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