合同,并应向彭璐璐支付因其违法解除劳动合同所造成的2014年6月1日至8月12日期间的工资损失。根据双方提交的证据,彭璐璐月工资自2014年4月起 工作,其与彭璐璐协商一致解除劳动关系,但未提交证据予以证明。彭璐璐提交的录音可以证明,博度公司要求解除劳动关系的事实。一审法院据此认定博度公司违法解除劳动 ...
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宣判后,原审原告杨*华不服,向本院提出上诉称:一、一审判决认定事实不清。上诉人杨*华提交的《怀化市鹤城服装厂干部职工花名册》足以证明上诉人在原怀化市服装 的1997年1月起已经是怀化市鹤城服装厂的职工;上诉人提交的证据证实原怀化市服装二厂的破产财产已转移到新成立的原怀化市鹤城服装厂,这些破产财产应作为 ...
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合法的。根据申请再审人提供的证据即现金缴款单和《西署街集资建房款决算明细表》(以下简称决算明细表),见一审法院第三次审理本案的卷宗里17页-----19和第26 )庭审后提供有关改制批文及合同是违反上述规定的。因此,申请再审人对庭审后提交的证据不同意质证是符合上述规定的。退一步说,即使被申请人在开庭时 ...
//www.110.com/ask/question-1564574.html-
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合法的。根据申请再审人提供的证据即现金缴款单和《西署街集资建房款决算明细表》(以下简称决算明细表),见一审法院第三次审理本案的卷宗里17页-----19和第26 )庭审后提供有关改制批文及合同是违反上述规定的。因此,申请再审人对庭审后提交的证据不同意质证是符合上述规定的。退一步说,即使被申请人在开庭时 ...
//www.110.com/ask/question-250847.html-
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二倍工资 2、经济补偿金 3、加班工资 4、补缴社保。由于A公司在劳动仲裁开庭时才提交的证据,说我在另一家公司的工作时间与实际不符为由,认为劳动关系 原来的900元变更为1800元,由于我举出A公司的招聘广告以及A公司在劳动仲裁时做出的伪证,一审我胜诉, 一审支持了二倍工资,经济补偿金和补缴社保。A ...
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没出庭作证,录音应该可以作为定案依据。再说通过考勤表能证明小队长的入职时间。而考勤表被申诉人早已提交给法院。我认为法院没作任何调查,不作为明显。我的 录音》《邀请范红兵出庭作证》以及我所提供的劳动合同签订日期的修改痕迹等已经形成证据链。并且我所提供的证据与被申诉人相比较已经形成了盖然性优势。充分证明被 ...
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按照证据规则,能不认定这是新的证据吗? 谢谢! 我想这样答辩; 1.上诉人御上品公司提交的所谓劳动合同:本人在仲裁和一审请求书中,明确提出过。当时 提供的证据。 (二)二审程序中的新的证据包括:一审庭审结束后新发现的证据;当事人在一审举证期限届满前申请人民法院调查取证未获准许,二审法院经审查认为应当 ...
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行为的法律责任。 (二)原判决、裁定认定的基本事实缺乏证据证明的 一审判决中写道:本案原,被申请人之间签订的劳动合同中约定,被申请人由于工作或生产需要,经 的证据。因此法官应根据原,被申请人提交的证据来综合判断被申请人向申请人支付过的工资中是否包括加班费,而不是被申请人认为加班费包括在已付工资中就不 ...
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我是劳动者,与单位于2010年7月份发生了劳动争议,之后,我到市劳动仲裁处申请劳动仲裁,请求裁决未签订劳动合同的二倍工资,补缴社保,经济补偿金,结果 人主要目的在于证明双方的劳动关系的效力无效。但上诉人除了公司同事的证人证言,应该是没有其它有效的证据了,该提交的证据已经在一审法院提交了。 综上所述,我 ...
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,以工作证上面的公章与注册名不符合为由否认我是其员工。 仲裁认定:被告未提供证据反驳劳动关系不成立,我提交的证据只能证明已向被告提出辞职,但未证明 我的其他请求;4、驳回被告的其他请求。 请问在被告未在一审的诉讼请求上要求1900元每月的工资标准时包括加班费,庭审时亦未提交证据证明1900元每月的工资 ...
//www.110.com/ask/question-1452300.html-
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