各位律师您好！下面想向您咨询一起劳动纠纷案件。 一 进展：劳动仲裁已出裁决书，支持我全部请求（未签订合同的4个月双倍工资补偿8000元＋未提前 性格，观念不合，无法继续留用”本人向劳动仲裁委提出4个月的双倍工资补偿8000元与半个月的经济补偿金1000元。庭审时双方均本人到场。 被Y企业法人证实的部分 ...
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我与原劳动单位发生劳动纠纷 仲裁已经判决 我不服判决 先向法院提起上诉 法院已经受理并形成案件编号 但是几日后我又收到法院电话 说对方已经针对同一案件起诉 ...
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条款都前后不搭，判决书前面承认了对方单位调派我去新单位（实际是同一个老板，而且我也有充足证据证明这一点），事实上有劳动存续关系，后面又判我存续关系不成立。更搞笑的是，我对仲裁不服，提出上诉，法院已经接受的前提下，两三天后有得到法院通知说对方起诉我。我 ...
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请问二审结束我不服，是否可以申诉，怎么走程序。原告陆军、马海成诉被告焦作煤业（集团）方庄矿有限责任公司劳动争议纠纷一案，原告于2009年11月23 工作到2009年5月底后，未经被告同意，相继离开未再到被告处工作。双方所签劳动合同期限均未到期。原告在被告处工作期间，被告每月扣除原告回乡金15元，被告 ...
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给被告陈寿。 一审判决后，被告陈寿不服，上诉称：公交公司始终认为双方之间仍保持事实劳动关系，原审法院认定上诉人与省劳务派遣公司签订合同时，视为与 责任 目前，“逆向劳务派遣”在企业（特别是国有企事业单位）中大量存在，也是引发劳动纠纷的集中地。“逆向劳务派遣”又分为以下两种类型： 第一种类型是用人单位在 ...
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）沪海法商初字第626号民事裁定驳回被告对本案管辖权提出的异议。被告不服提起上诉，上海市高级人民法院以（2009）沪高民四（海）终字第210号民事 的船员劳务合同关系依法成立并生效，双方均应按照合同约定全面履行自己的义务。自《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称“《劳动合同法》”）实施后，因该法对劳务 ...
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工业园区）， 法定代表人：张传军，董事长 因劳动争议纠纷一案，不服凌源市人民法院（2014）凌民二初字第2985号民事判决提出上诉，上诉请求和理由如下： 上诉 从事化验工作，对于企业的演变在法律均存在承继关系，故应当认定，上诉人自1995年12月起一直在该公司工作的事实。双方2013年12月1日签订《 ...
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工业园区）， 法定代表人：张传军，董事长 因劳动争议纠纷一案，不服凌源市人民法院（2014）凌民二初字第2985号民事判决提出上诉，上诉请求和理由如下： 上诉 从事化验工作，对于企业的演变在法律均存在承继关系，故应当认定，上诉人自1995年12月起一直在该公司工作的事实。双方2013年12月1日签订《 ...
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的流动个体户，如有人想拉货，顾客打电话给我，双方谈好价钱我就把货送过去。我有三部车辆，均是购买后挂靠在广州市奎通运输有限公司名下进行经营， 5月25日生 住 址；安徽省来安县新安镇古楼街7-61号 上诉人与被上诉人劳动争议纠纷一案，上诉人不服广州市白云区人民法院（2008）云法民一初字第1427号民事 ...
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淇镇政府房产管理部门应负连带责任，赔偿损失。 上述本案再审被申请人与再审申请人合同纠纷一案，主要原因是由《拆迁补偿协议》行成的。根据再审被申请人与秦 合同书》于本案过期。再审申请人不服向上一级法院请求依法确认本合同是无固定期限的劳动合同和风险抵押承包经营责任制六年的双重劳动合同的上诉请求。并无不当之处 ...
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