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满一年上者; (5)工作严重失职、渎职,造成重大技术责任事故,或严重违反职业道德,影响很坏,群众意见很大者; (6)违反计划生育、综合治理等政策,处理期未满者 至第十项得分实行封顶,计负分 2、各学校(中学学校为单位,小学完小为单位,初小由中心学校确定就近与完小合为一个单位。)应根据本评价标准 ...
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。 (二)计件工资。 甲方实行计件工资制,应制定科学合理的劳动定额标准,确定乙方的劳动定额应当是本单位同岗位百分之八十以上劳动者在法定工作时间内能够完成的,乙方在 旷工达30日;3、公司名义在外招摇撞骗;4、用正当手段骗取、涂改、伪造休假证明;5、因工作失职、造成较大安全及责任事故;6、伪造员工或 ...
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