公务员，高职，未经组织同意不得调离所在事业单位，确因需要调离的经主管市长同意并交纳1万元违约金后，方可办理调离手续，违约和解除合同责任，乙方系甲方出资培训或引进的 中心，尚需主管副市长签字。如果我强行走了我该如何拿回我的档案及各种保险，是我先违约了，如果赔偿可以能解决问题的话，哪一部分是我应该赔偿的， ...
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与用工单位签订岗位说明书，分红承诺书。说好要签订劳动合同但直到4月份才让我和一家劳动派遣单位签订派遣合约，我签好后，对方一直没有返还签好的合约。今年 ： 1、单方面取消9月份分红和补贴是否合法？我如何索要？ 因为和劳动派遣单位签过约。 2、因为一直未拿到劳动派遣合约，是否可以要求用工单位赔偿我这段时间 ...
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元不属法院直接处理范围，至此找谁索要捌仟元和相应的赔偿问题？现提交咨询为谢，如何走法律程序？ 问题状态：待解决 提问人：ask201……（安徽－ 不要给予结算工资2个回复工作满10年的事业单位改制职工如何与新公司签订劳动合同？工龄怎么算？1个回复用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人,可以解除劳动 ...
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重新安排上岗，也有岗位。现公司想通过赔偿的方式解除劳动合同或按照江苏省工资支付条例第31条 “ 第三十一条 用人单位非因劳动者原因停工、停产、歇业，在 适合我们。 我们总共有6个人。我们是否可以不接受？如果接受，三金如何缴纳？是按照合同工资，还是按照生活费的标准？包括个人应缴纳部分是自己从生活费中支付 ...
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女，52岁，2000年入职，在岗16年岁，还有3年多退休。单位以职位取消为由解除合同，员工工资超市平均3倍，按规定应如何赔偿？...
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拿回来，我想知道我现在需要做的是什么，我能得到什么样的赔偿，该公司没有和任何一个员工签订劳动合同，主管是他兄弟我想他不会为我作证，在那里工作 请假还按请一天扣一天半工资计算,病假扣半天工资,事假扣一天半,全勤奖取消,我觉得不合理就辞职了,公司没有聚餐也没有过节费,宿舍2009年的时候温度最低时都达到- ...
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你好，我在外企个人用品商店做助理店经理，跟在单位工作14年已经不用再签订劳动合同，现在因为疫情店铺零售商业整体下降，公司预计取消这个职位改为全员卖货，也就是从原来的管理人员变为售货员，需要更改原来的合同，我想问，如果我不想做售货员，不再跟公司签合同，公司会赔偿我经济损失吗？如何赔偿...
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一部分，能否通过劳动仲裁或法院起诉撤销合同，合同中规定中止由乙方按合同总价款30%赔偿。付款条件也很苛刻，签订合同当时支付60%，工程进度过半支付35% 是否可以通过市场主办单位（装修协会）撤消。 我是否可以通过工程变更，取消后续没有开工的项目，这样违约责任就小一些。 如果通过法院起诉中止合同，我胜诉 ...
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我已在该单位工作3年零8个月，与单位签订的劳动合同16年12月31日到期，现单位要提前解除劳动合同（我们是分公司要被取消，是企业单方解除，我没有责任），但他们没有提前1个月通知我们，我们应该得到什么补偿。详细一些，谢谢。如何补偿。...
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已在单位工作12年，并于2010年签订无固定期限合同，2012年公司以我部门业务量小为由取消本部门，请问该如何补偿？是否可达到申请双倍赔偿的要求？补偿金和赔偿金是否可共存？（具体业务量由总公司安排，我们只是负责其中一个省份的业务量，原来在年初曾承诺 ...
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