工作期间住宿和伙食由甲方负责。 第三十三条鉴于社会养老保险已在原单位缴纳，公司不再投保，由本人自行负责投保事宜。乙方在甲方工作期间的其他待遇按甲方有关规定 。九、劳动争议处理 第三十六条本劳动合同在履行中发生争议，双方可以友好协商解决，也可以依法申请劳动部门调解、仲裁，或提起诉讼。 第三十七条劳动争议 ...
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先生把我叫到了一个小会议室，拿出一些资料，开始我以为就要和我签合同了（因为公司合同是各部门经理与员工签的），没想到的是，B先生竟然和我说 ，是不是可以将主张权利的当天视为劳动争议发生之日，再从争议之日开始计算仲裁期限呢？ 请各位给予指点！ 附：最高人民法院出台了劳动争议处理解释 对下列情形，视为劳动法 ...
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资金，贷款方有权商请其 他开户行代为扣款清偿。 3.借款方应按合同规定的时间还款。如 借方需要将借款展延，应在借款到期前5日 ！ 第十条； 解决合同纠纷的方式， 执行本 合同发生争议. 由当事人双方协商解决.协商 不成。 双方同意按后面( 2 )项处理：(1)由仲裁 委员会仲裁。(2)向人民法院起诉 ...
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和扫描件具有同等法律效力，执行本合同双方发生争议，由当事人双方协商解决，协商不能达成一致时，由甲方所在地仲裁委员会仲裁解决。 甲方代表签字： 乙方签字 号码： 签订日期： 联系电话： 签订日期： 备注：有签字和盖章，我之前在网上看到说是到派出所报案 是在我当地派出所报案 还是去对方公司的当地派出所报案 ...
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权利。在乙方工作范围内的份内工作，甲方要充分 遵守与支持。 5、甲方公司按国家劳动法规给予乙方正常的劳动法节、假日、公休、劳动福利进行完成。 6、 不能履行的劳动关系，并在双方无法协商达成共识时，由当地劳动仲裁部门解决。 甲方：（单位盖章）乙方签名： 法定代表人签名： 合同履行起始日期：年 月 日合同 ...
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，透露任何有关甲方商业秘密。违反条款内容乙方将承担20-50万元赔偿。 8本合同提及的其他商业秘密，包括但不限于：技术方案，工程设计，电路设计，制造 超过法律，法规，赋予双方权限的，申请仲裁或向法院提出上诉。 甲方： 乙方： 甲方代表： 身份证号码： 签约时间： 签约时间：任职初与公司签订了保密协议， ...
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月1日正式入职的，公司没跟我签合同，我以快递的方式以没签合同为由寄了一份“辞职通知”给他，然后就去仲裁。申请仲裁事项如下： 一、请求依法 写?事实和理由我这样写对不对？ 申请人2011年4月1日正式入职xxx公司，担任xxx一职，双方已经形成了事实上的劳动关系。申请人在被申请人处工作至2011年9月 ...
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知，在劳动纠纷1年内可以向劳动仲裁委员会提交申请，并且公司应支付我35%的经济赔偿。并且工作一年内，未签订劳动合同公司要支付我200%的工资。我于 一部分，用人单位不得以各种理由拖欠扣押提成。并且对于商铺租赁但凡承租商与租赁人双方签订合同，就应将提成发放于销售代表。故意拖欠者应当支付除原本提成外的35 ...
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，但工资发下来的时候并没有）得条件，要求在我公司自行辞职，并且将劳动合同转到总公司去。 双方公司负责人均说总公司已经与分公司毫无关系。 下面为A公司（劳务 请假。请问他们这么做是不是已经违法，因为我每天都在A公司打卡上班 4、如果我申请劳动仲裁的话，需要准备什么材料 5、我都可以要求什么赔偿，因为到了 ...
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分公司~因为收不到物业费就把这个分公司转让给了另一个物业公司~签定了转让合同，转让合同盖了甲乙双方公司章而且双方法人还签了字在法律上有没有效~2另一个物业公司经营了6~7个月后经营不下去了~就欠了员工工资跑了，现在那些员工在我要工资~还把我告到了劳动仲裁~请问我应不应该付那些员工的工资？...
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