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,2009年5月4日又和其续订了一年的劳动合同。但是公司想在2010年5月3日合同到期时不再与其续订合同。请问这样做合法么?是不是按照劳动合同法,公司 合同? 2、如果第一题的答案是可以终止,那么是否存在经济补偿金?如何计算? 3、如果第一题的答案是可以终止,那么公司是否提前一个月通知员工? 谢谢!...
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年的劳动合同,两个月试用期到期,公司以考核不合格为由终止合同,书面通知立即办理交接手续离职,是否合理?是否应该提前一段时间通知?或有所补偿?另外扣工服费用,这在合同上没有约定,是老板在入职后口头上说。另外公司之前以工作不忙为由让员工提前预休,今以员工欠公司工时为由克扣工资,是否合理 ...
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老师,你好。请教个问题。公司员工合同11月26日到期,请问该员工如不想续签合同,想在合同到期之日离厂,是否提前通知公司?...
//www.110.com/ask/question-248550.html-了解详情
,只用提交30日通知我们就行了,而我们违约,则不仅提前通知,还要支付违约金,而且违约金因为没有写入合同,还很不好协商,现在对方说先给两千再说,怕后患无穷啊,总共就 房子是这个人租了,但并不是他自己在住,他可能开了个厂,房子给他的员工在住,经过我们的书面同意肯定是没有的,那是不是可以根据这一点,说他把 ...
//www.110.com/ask/question-459305.html-了解详情
合同中),但是现在期满后单位没有主动续签,我也没有主动要求续签,现在想离职,在职期间我担任的是库管工作,库房有把钥匙,但是我这个工作是双 赔偿? 2.未续签合同的时间公司是否需要赔偿?标准是什么? 3.我现在离职是否需要提前通知公司?如果需要提前通知的话,公司却迟迟招不到新的员工,我何时才能完全 ...
//www.110.com/ask/question-1571828.html-了解详情
合同。请问律师,对于超龄人员(没有签订劳动合同,签用工协议)在上下班途中出现交通事故,公司是否赔付相应的费用?劳动仲裁是否受理这类事件?劳 务 协 议 书 甲 原因不能履行本协议义务的。 第十条 甲、乙双方若单方面解除本协议,需提前一个月通知另一方。 第十一条 本协议终止、解除后,乙方应在一周内将 ...
//www.110.com/ask/question-12788043.html-了解详情
天解除劳工合同,而且没有提前通知我关于我被辞退此事,我的劳工合同到2012年到期,请问律师我是否应该到仲裁委员会申请,还有就算是辞退我是否给我从现在起到我 有关,还是只是和保底工资有关?在接下来一年半内公司其他员工享受的物质性的福利待遇我是否有权申请赔偿?如果进行仲裁,大概的需要多长时间?该事情发生 ...
//www.110.com/ask/question-413760.html-了解详情
员工劳动合同到期了,单位不续签的话是否赔偿?可否与员工协商不赔偿?是否提前一个月通知不续签?...
//www.110.com/ask/question-4554593.html-了解详情
我是去年11月底进的公司的,我工作职位是人事兼前台,他说将该职位与市场跟单合并,由跟单文员来接手,但是我们合同签的是一年的,这个月底就要到期了,但是公司到现在还没有通知解雇我的消息,如果他到合同前最后一天通知的话是否还有效?如果是这样的话,我可以要求多少的赔偿?...
//www.110.com/ask/question-2043844.html-了解详情
到期,到现在公司还没有通知续签不续签,我的老合同上有约定合同到期提前一个月双方协商续签问题,我现在怎么办?如果我不想续签是否有补偿?如果公司过几天 是上海市,这样合法吗?我们公司有部分已经搬到金山区,今年年底可能搬到接收去,搬到金山的员工合同已经重新改签过。公司名称也改了。我们的新合同工作地点 ...
//www.110.com/ask/question-1459622.html-了解详情
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